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没有签劳动合同,做了一个月了,现在想辞职,老板说等招到人了再走
更新时间:2022-02-28 08:30:49
问题描述:
没有签劳动
合同
,做了一个月了,现在想辞职,老板说等招到人了再走
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022.02.28 08:30:49
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之前没有签什么合同,想辞职,老板说严格来说要招到人了才能辞职
实际用工超过一个月,可以要求两倍赔偿。
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公司违法解除劳动合同的话,应当支付赔偿金。
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上班一个多月了,没签合同,跟老板说了离职,老板说等招到人,我可以直接走吗?
你好,合同期内可以解除劳动合同,要求支付赔偿金。
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我想问下没有签劳动合同要离职,给老板说了一个月后走,结果老板说招到人再说
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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没签合同,我刚干一个月,辞职了,老板说要招到人再走,给发工资吗
你好,因为用人单位未签劳动合同用工满一个月,违反劳动合同法第十条“已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同”之规定,属
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学校强制要求我们在实习医院安排的住宿违法吗
你好,可以拒绝的,可以协商自主选择的
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我现在17在台球厅工作,然后公司之前签订了劳动合同但是现在因为经营问题要更改工资结构要重新签订劳动合
你好,涉及到薪资调整的吗
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兼职面试面试人员说要交钱
你好,建议谨慎考虑,避免被骗
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奶茶店员工没有健康证可以举报吗
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