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应届生,在实习期填了转正申请,没签劳动合同,离职要多久?
更新时间:2022-02-28 16:13:43
问题描述:
应届生,在实习期填了转正申请,没签劳动
合同
,离职要多久?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师
服务地区:广东-佛山
139-2320-2036
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劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。
2022.02.28 07:37:29
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国晖律师
服务地区:广东-深圳
很多人也遭遇过类似您的问题。对合同条款的审查,不仅要审查文字的表述,还要审查条款的实质内容。若发生争议,可让律师分析出具解决方案。法律无小事,切不可让自己的盲目操作铸成大错。
2022.02.28 06:20:09
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段兰律师
服务地区:广东-佛山
您好,劳动法规定,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过六个月。劳动者在试用期解除劳动合同,应提前三天通知用人单位。以上是针对您问题的简要回答,如需帮助建议一对一咨询,以便及时解决您的问题.
2022.02.28 16:13:43
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