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原先劳务合同21年12月31日到期,公司说会续签合同,是否可以向公司要求实际工作两个月的双倍工资作为
更新时间:2022-02-12 16:38:53
问题描述:
原先劳务
合同
21年12月31日到期,和公司沟通后转岗,公司说会续签合同,但是至今仍未续签,我向公司提了辞职,是否可以向公司要求实际工作两个月的双倍工资作为赔偿
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022.02.12 08:22:03
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您好,可以与公司协商解决,协商不成申请劳动仲裁或起诉。
2022.02.12 16:38:53
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和公司劳动合同2020年6月已到期,公司没有续签合同,这种情况可以申请双倍工资吗?
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