试用期被违法解除劳动合同

更新时间：2022-02-08 17:10:59

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试用期被违法解除劳动合同

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您好按照违法辞退内容进行仲裁维权处理即可

2022.02.07 12:33:51

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在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以单方解除劳动合同，并且用人单位不需要给付经济补偿金；但若用人单位因其他原因随意与劳动者解除劳动合同的，属于违法解除，用人单位应当给付经济赔偿金

2022.02.04 23:37:46

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苏宁律师
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您好，可以收集证据向劳动部门申请劳动仲裁。

2022.02.05 10:20:54

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您好，是合同到期没有和您续签吗？

2022.02.07 11:37:10

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乔国旗律师
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用人单位违法解除劳动合同的需要对劳动者进行经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的按一年计算不满六个月的向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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