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没签合同直接走人但对方不给工资的话是不是可以劳动局告他
更新时间：2022-01-19 17:01:04
问题描述：
没签
合同
直接走人但对方不给工资的话 是不是可以劳动局告他
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
杨义全律师
服务地区：广东-梅州
134-2103-5973
咨询我
如果没有签订劳动合同，可以要求用人单位支付双倍工资。具体的可以当面咨询。
2022.01.19 13:47:22
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马俊哲律师
服务地区：广东-广州
185-8887-6521
咨询我
可以的，不签劳动合同已经违法劳动法
2022.01.19 17:01:04
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唐程义律师
服务地区：广东-广州
133-1620-9011
咨询我
你好，你工作了多久没有签合同呢
2022.01.19 14:47:13
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保险理赔保险拒赔律师
服务地区：广东-深圳
138-2328-8593
咨询我
你好，请问这边做了多久了呢
2022.01.19 15:24:26
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钟勇军律师
服务地区：广东-深圳
136-0303-1916
咨询我
您好，可以到劳动局仲裁
2022.01.19 13:50:51
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易冬生律师
服务地区：广东-深圳
你好，可以要求赔偿双倍工资差额
2022.01.19 14:27:26
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知荣律师
服务地区：广东-广州
你工作多长时间没有签订劳动合同呢？未签订劳动合同是要支付双倍工资的。
2022.01.19 16:02:17
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