没有续签劳动合同，一直在单位工作，可以申请补偿吗

更新时间：2022-01-06 14:28:15

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没有续签劳动合同，一直在单位工作，可以申请补偿吗

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您好，不知道您工作多长时间了，如果没有签劳动合同那公司已经违法了，您可以申请工资双倍的赔偿，但又时间限制。

2022.01.05 08:52:48

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你好，也可以的，如涉嫌隐私，可与我电话沟通，如果我的回答对你有用，请点击好评和采纳，谢谢。

2022.01.05 09:53:56

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韩翔律师
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可以的，合同什么时候到期的呢？可以申请仲裁补偿

2022.01.04 17:48:29

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王俊颖律师
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你好，可以主张未签劳动合同双倍工资差额

2022.01.05 10:10:33

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吴中律师
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您好未签订合同支付二倍工资

2022.01.04 18:53:33

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宋超律师
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一般可以申请，人社局投诉的

2022.01.06 14:28:15

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北京环赢律师
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没有续签劳动合同多久了

2022.01.04 17:46:41

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胡素卫律师
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您好，您是想解除劳动关系还是？？

2022.01.04 17:31:32

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杨家兴律师
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可以的，要有打卡记录，工资打卡记录

2022.01.04 17:59:22

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李建成律师
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不续签要求补偿金申请，

2022.01.04 22:12:39

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赵文付律师
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您好，请问您工作多久了?是否上了社保？

2022.01.05 09:18:56

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付新岭律师
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您好入职第二个月开始没有签订合同可以主张未签订合同双倍工资。

2022.01.05 10:05:02

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宋春泉律师
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您好，超出一年不签合同就属于无定期合同，辞退可以申请赔偿的

2022.01.05 10:18:49

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乔国旗律师
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您好，这个是可以申请补偿的

2022.01.05 10:33:41

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张如宝律师
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您好，没有续签劳动合同，没有解除劳动关系时无法主张补偿。只有解除时才有补偿或赔偿。

2022.01.05 13:47:39

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薛晓波律师
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您好！关于您的诉求具体详谈。xu

2022.01.05 14:17:07

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