如果公司因经营状况原因拖欠已辞职两年的员工的工资,均以公司经营状况不佳为由拖欠着,还可以申请劳动仲裁

更新时间:2021-12-29 22:33:10
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如果公司因经营状况原因拖欠已辞职两年的员工的工资,均以公司经营状况不佳为由拖欠着,还可以申请劳动仲裁
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公司口头退休员工,不让员工进入公司,员工仲裁要求继续履行劳动合同,支付仲裁期间的工资,公司说员工自己
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以随时解除劳动合同: (1) 在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单位的规章制度的; (3)严重失职,营私舞
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一家私营公司因经营不良拖欠工资的劳动仲裁,法院强制执行,但上司没有钱,一直没有支付。我可以拿回拖欠的
被辞退的劳动者申请仲裁执行应该向人民法院提交仲裁裁决强制执行的申请书和有关材料。包括仲裁裁决书、仲裁裁决书送达证明、仲裁协议书或者有仲裁条款的合同书以及人民法院
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本人被某公司法人代表录用,现在公司拖欠员工工资,员工申请劳动仲裁,对本人没有影响,我们公司是有限公司
拖欠工资是可以申请仲裁的。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的
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你好,我是一家小公司的员工,我们公司破产了。但是,公司的两位股东因为两人的个人问题没有解决,员工的工
用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位拖欠工资(去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者
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请问如何在网上向劳动局投诉
建议去劳动局投诉
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荆州单位拖欠工资起诉律师收费明细
1、根据权利义务相对原则,拖欠工人工资律师费由请律师的人承担。但是对于这一部分的费用,可以在起诉书中要求由拖欠工资的一方承担,但是这个请求法院不一定会支持。
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单位把我的工资放在别人卡上,他不给我怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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在技校实习有工资吗?
以签订的实习协议为准。一般是有实习工资的
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底薪6000,月休四天,上了6天班被辞退,是在试用期被辞退的,那么请问实发工资应该发多少呢?
试用期内也不得随意辞退: 第二十一条 在试用期中,除劳动者有本法第三十九条 和第四十条 第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解
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比如说我来一个地方上班了这个老板给我说两周内自动离职没有工资然后我也知道最后不到两周我离职了工资能要
劳动者自动离职,其上个月的工资用人单位是应当支付的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁,要求用人单位支付其被拖欠
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