我们学校安排去实习,干了5天一个月后发工资给了200块钱,说什么矿工没一天扣3天

更新时间:2022-12-03 21:29:33
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你好,我们学校安排去实习,一天干12小时还有夜班,干了5天一个月后发工资给了200块钱,说什么矿工没一天扣3天
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    可以向劳动局投诉
    2021.12.28 22:31:12
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  • 找法网咨询顾问
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    临时工干了3天是有工资的,但如果给用人单位造成损失的,应当依法承担赔偿责任。
    2022.12.03 21:29:33
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  • 黄运媚律师
    服务地区:江苏-徐州
    你好,旷工一天扣除一天的工资。
    2022.01.14 15:04:10
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学校安排实习,旷工3天,请假2天,我们学生自己找了工作,不在那干了,这个月发上个月的工资
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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你好,我是警卫。我们工作15小时的时候,上一天休息一天,一个月的工资是1200元,公司安排我们的梭子
法律没有规定,辞职后用工单位还要扣压一个月工资的问题。依据相关法律规定单位不但不能扣你的钱,还要给你补偿金。否则你就可以向当地劳动部门进行投诉。法律依据:《劳动
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在公司自离三天扣9天工资合法吗?我们是干保安的,一天12小时170元,
解除合同无故扣工资一般是不合法的,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
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我这厂里面干了5天的小时工外加两天培训发工资吗一天上12小时班
您好,我认为应该发工资,欢迎给个客观评价。
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我待了两个月,公司要求我如何计算工资
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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企业把员工50%的工资作为绩效考核合法吗?
协商不成可以申请劳动仲裁维权
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没有签订劳动合同,怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
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没有签订劳动合同。有工资吗?
向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权
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与公司签订3年劳动合同,还没到合同约定时间现在不想在单位工作了,提前30天提出了书面申请公司同意了请
不合法。如果公司不支付,可先协商,要求支付工资;协商不成,向劳动监察部门投诉;若投诉无果,可收集证据,向法院起诉,要求支付剩余工资及赔偿。
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入职说先试用七天,七天过后再签劳动合同,上了两天的班也没有发放薪资
试岗期间未签合同,离职后追讨工资的方式主要有两种:一是通过劳动仲裁程序,由劳动仲裁机构介入调解或裁决;二是直接向当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,由劳动监察
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两个航班600多的机票为什么要扣我300多
航空公司一般是进行阶梯退票的,就是按时起飞,时间越近退票费越高。
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欠我工资半年了不给
如果老板是皮包公司且找不到人,可以先向当地劳动局投诉,并提供相关证据。劳动局会进行调查,并可能采取相应措施。同时,可以尝试联系公司的注册地址或相关部门,以获取更
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