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没签劳动合同可以直接离职吗

更新时间：2021-12-22 09:42:40
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没签劳动合同可以直接离职吗
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  • 郭庆梓律师
    郭庆梓律师
    服务地区：湖南-长沙 177-7588-4952
    咨询我
    你好，未签订劳动合同可以主张经济补偿。什么时候入职工作的？
    2021.12.21 14:37:30
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  • 冯晓辉律师
    冯晓辉律师
    服务地区：湖南-长沙
    您好，可以写份离职通知书 p
    2021.12.21 14:39:53
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  • 卢竞宁律师
    卢竞宁律师
    服务地区：湖南-长沙
    没签劳动合同可以直接离职的。
    2021.12.21 14:46:09
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  • 汤霞律师
    汤霞律师
    服务地区：湖南-长沙
    您好 是因为什么原因离职呢？
    2021.12.21 15:27:31
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  • 李荣律师
    李荣律师
    服务地区：湖南-长沙
    你好，工作多久了呢？可以离职
    2021.12.21 16:24:01
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  • 长善律所律师
    长善律所律师
    服务地区：湖南-长沙
    你好，需要提前三十天通知
    2021.12.21 16:58:12
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  • 方文斗律师
    方文斗律师
    服务地区：湖南-长沙
    没签劳动合同可以单方解除劳动关系并要求双倍工资
    2021.12.21 17:09:35
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  • 赵诗文律师
    赵诗文律师
    服务地区：湖南-长沙
    你好，没有签订劳动合同是可以直接离职的，你工作多久了？这个可能回涉及双倍工资差额的问题。
    2021.12.21 19:30:16
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  • 李可人律师
    李可人律师
    服务地区：湖南-长沙

    有正式合同的，提前三十日书面通知即可；
    在试用期内，提前三天通知即可；
    用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
    2021.12.22 09:42:40
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