加班是按最低工资算的吗

更新时间：2021-12-16 10:09:37

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加班是按最低工资算的吗

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支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。

2021.12.15 20:15:35

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法定节假日加班日工资的算法是：月工资收入÷月计薪天数21.75天×300%。法定休息日加班工资的算法是：月工资收入÷月计薪天数21.75天×200%。安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬。

2021.12.16 10:09:37

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加班不一定按最低工资算，看公司实际情况

2021.12.15 20:16:12

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杨炯律师
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你好，一般按照合同约定工资计算

2021.12.15 20:50:14

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覃美玲律师
服务地区：广东-深圳

你好，按正常工资的1.5倍计算。

2021.12.15 22:25:30

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