在单位因为某些工作,在去做的路上,下楼崴了脚,造成骨裂,算工伤吗?

更新时间:2021-12-08 13:41:38
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您好请问,在单位因为某些工作,在去做的路上,下楼崴了脚,造成骨裂,算工伤吗?
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    你好,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; 4、患职业病的; 5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; 6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形
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个人工厂上班,上班期间把脚崴骨折了,能算工伤嘛,应该怎么处理?
需要到人社局申请工伤认定并申请劳动能力鉴定。根据伤残等级计算补偿数额。
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打扫卫生受伤,属于工伤吗?
打扫卫生受伤,属于工伤吗?
劳动关系问题解答 10911
你好,下班刚出单位门口就摔倒啦,导致脚脖骨折,是不是工伤?
你好,若是在下班时间摔倒导致伤害的,要是无其他情况的,属于上班时间以外导致伤害,一般难以认定工伤。
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你好,在公司上班,下班回家途中,把脚崴断,属于公伤吗?
员工上下班途中发生意外,也可认定为工伤,有以下情况: 一是发生交通事故; 二是认定者为非主要责任。 《工伤保险条例》第十四条规定在上下班途中,受到非本人主
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你好,我住在单位,下楼上班时摔伤,算工伤吗
你好,上班时摔倒的,若是由于工作原因导致的,一般可以认定为工伤。
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我在上班时间,脚骨折了,算不算工伤?
您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
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员工在中午休息时间,吃完饭去上班的路上,滑倒,导致骨裂,请问这算工伤吗?
属于工伤,根据治疗情况,医院给假,一般不超过12个月,工资待遇不变。工伤保险条例第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因
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没有办理入职手续,期间受伤该如何处理
劳动者工作时受伤的,要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
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重婚会怎么判
重婚会怎么判
重婚 20
无死亡,算不算工伤
你好,要看是否因为工作原因引发的脑梗。建议去进行工伤鉴定再根据结果索赔
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单位未经同意私自修改我的手机彩铃
单位修改手机彩铃还可能涉及名誉权问题。若彩铃内容涉及侮辱、诽谤等,可构成名誉侵权。此时,应收集证据,通过法律途径追究单位责任。处理方式需根据具体情况选择,建议咨
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您好想问一下关于工伤认定的事情
工伤认定后,劳动者可享受多项权益保障,包括医疗费用报销、工伤津贴、伤残补助金等。具体待遇根据工伤程度和伤残等级确定。同时,劳动者还有权要求用人单位提供必要的康复
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2024攀枝花九级工伤怎么计算
工伤九级伤残的费用计算公式:住院伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数;一次性伤残补助金=本人的工资×9;以及治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保
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我父亲在工地上正常干活是不是故意伤害罪我应该怎么做利益才能最大化
申请工伤的同时,也可以要求公安追究打人者的责任。
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咸阳四级工伤赔偿标准
四级工伤的赔偿标准的计算方式: 1、医疗费、康复费按可报销比例来算; 2、一次性伤残补助金为21个月本人工资; 3、伤残津贴为本人工资的75%等。法律依据:《工
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朋友把网络账号送出给我之后现在他可以找回吗?
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和商场物业合同到期了,他以此为要挟不签不合理的物业合同就不给充电费,这怎么解决
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沈阳中盾所律师
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产品和外包装上的公司名称不一样。出错原因是工厂把外包装改成新公司名称,请问这样合乎产品标准去销售吗
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