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辞职可以后悔吗，单位说流程走完了，没办法了

更新时间：2022-12-04 13:18:14
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辞职可以后悔吗，单位说流程走完了，没办法了
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    双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
    2021.12.04 19:56:09
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    口头辞职不可以反悔。劳动者辞职解除劳动合同应当提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
    2022.12.04 13:18:14
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员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳
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你好，我想辞职。如果公司不批准，我也没办法。
对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以自动离职，无需用人单位批准。
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用工部门用一些办法让员工自动辞职，如果员工辞职后悔了有什么办法吗？
员工想要解除劳动合同的，需要提前30日以书面形式通知用人单位，到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
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你好，我想辞职。如果公司不批准，我也没办法。
对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以自动离职，无需用人单位批准。
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你好，我想辞职。如果公司不批准，我也没办法。
对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以自动离职，无需用人单位批准。
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不肯辞职，又没办法上班。
劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位，在试用期内提前3日通知用人单位。
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但是单位人事总是以各种忙为理由不给我走辞职流程，请问有什么办法
"您好！针对您所提的问题，我们给出法律意见如下：1、《劳动合同法》规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用
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但因为个人原因想辞职，是不是就没有办法辞职了？
如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。
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实习生医院国家法定节假日不放假合法吗？
国家法定的节假日，医院是会放假的，但是医生会轮休，处理百姓节假日期间的看病和就医。，因为医院的特殊性质，所以大多数公立医院在节假日期间都是不休息的，即使有些科室
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没有过错，被公司单方面解雇，如何申请赔偿
可以提起劳动仲裁要求支付经济补偿金
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今年3月签订试用期合同6个月，我想提前三天走
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者
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我和中介签了三个月的合同。然后在三个月前就被解雇了
你好，你签的是什么样的合同呢
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然后强制休息，不给工资，这样合法吗？
你好，建议申请劳动仲裁
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长期小时工需要签合同吗？
长期临时工是需要签订合同的，一般会要求签订无固定期限的劳动合同，但是当事人另有约定的除外。法律规定，签订无固定期限劳动合同的情形有：劳动者在该用人单位连续工作满
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你好，我想咨询一下，我在公司上班一年零两个月给老板炒掉了，能获得补偿吗？
你好，可以起诉后进行调解的
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离职期间如果是同样的薪资待遇并且其工作安排是合理适合该岗位的，在办理好离职手续之前不可拒绝其工作安排，但是可以与用人单位协商。当提出辞职三十日之后，无需用人单位
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