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员工下班,过红绿灯,因违反交通规则,被车撞了,公司是否需承担责任
更新时间:2021-11-29 17:41:12
问题描述:
员工下班,过红绿灯,因违反
交通规则
,被车撞了,公司是否需承担责任
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵勇律师
服务地区:江苏-苏州
181-1845-9832
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你好,需要看员工承担多少的事故责任
2021.11.29 09:45:15
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韩佩霞律师
服务地区:江苏-苏州
137-7187-2126
咨询我
你好看责任划分可以申报工伤
2021.11.27 09:33:50
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交通事故律师团队
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866480
人 · 响应时间
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员工在上下班途中如果发生
交通事故
,不是主要责任的,那么就会属于工伤,公司应该承担相应的
工伤赔偿
;但是如果员工是主要责任,撞伤他人,那么这个是跟公司无关的,员工应该由个人承担相应的对受害者的赔偿责任
2021.11.26 23:09:06
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吕泊岑律师
服务地区:江苏-苏州
即使是闯红灯,只要劳动者不承担交通事故的主要责任就可以认定为工伤
2021.11.27 10:33:04
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邱雪梅律师
服务地区:江苏-苏州
职工上下班途中遇到交通事故的可以认定为工伤,但须同时具备以下条件:第一,必须是在上下班的规定的合理的时间发生的交通事故;第二,必须是在上下班的合理线路上发生的交通事故;第三,必须是因受到非因本人主要责任的交通事故或者是城市轨道交通,客运渡轮火车事故伤害的。”
2021.11.27 11:24:09
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秦瑞律师
服务地区:江苏-苏州
你好 交警有判定是谁的责任嘛?
2021.11.29 17:41:12
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