解除劳动合同赔偿,解除劳动合同赔偿金的法律规定

更新时间:2021-11-20 12:19:26
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解除劳动合同赔偿,解除劳动合同赔偿金的法律规定
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  • 秦宇律师
    服务地区:江苏-无锡 138-0617-2801
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    单位违法解除劳动关系可以要求赔偿的
    2021.11.19 15:46:09
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助746742 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    法律分析:

    经济补偿金的标准为,按照在单位的工作年限,每满1年支付1个月工资。工龄不足1年的部分,超过6个月的,给予1个月工资的补偿,不满6个月的,给半个月工资的补偿。只要是劳动合同到期没有续签,或者到期终止续签,或者双方约定提前解除劳动合同,员工都可以要求用人单位赔偿经济补偿金。
    2021.11.19 15:15:03
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  • 周慧律师
    服务地区:江苏-无锡
    你好,如果是违法解除的,按照工作年限主张一年两个月工资的经济赔偿。
    2021.11.19 16:25:43
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  • 刘陆琴律师
    服务地区:江苏-无锡
    建议您咨询劳动仲裁,根据劳动仲裁判决。
    2021.11.19 17:30:23
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  • 丁力律师
    服务地区:江苏-无锡
    要看解除劳动合同的方式是什么,
    2021.11.20 12:19:26
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