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我和单位签了合同合同还没到期我想提前结束用人单位要我赔偿单位三个月工资合理吗
更新时间：2021-10-25 22:44:17
问题描述：
我和单位签了
合同
合同还没到期我想提前结束 用人单位要我赔偿单位三个月工资 合理吗
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2021.10.25 22:44:17
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单位合同到期被辞退单位有补偿吗
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用工单位与用人单位合同到期
1、单位可以通过协商一致的方式来与员工合理地约定劳动合同期限。劳动期限可分为：用人单位与劳动者约定了合同终止时间的劳动合同、用人单位与劳动者约定无确定终止时间
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和单位合同到期有补偿吗
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根据《劳动合同法》的规定，用人单位在违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，应当以经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。而经济补偿标准为按劳动者在该单位工
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与单位签订了合同一年试用期三个月想辞职单位要求赔偿合同写的三万违约金这个合理吗
这个肯定是不合理的，除非单位有为你提供专业培训，支出了培训费，才可以要求你承担违约责任。
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和用人单位签了合同但是半年了也没有拿合同给我我现在离职了单位有补偿吗
自己辞职一般没有补偿。
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企业没有理由解雇45岁的员工
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已经扣除了保险，合理吗？
可以申请劳动仲裁的
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公司在怀孕期间不安排岗位，是否违反劳动法
你好，可以向劳动局投诉
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员工离职后发现在职期间因工作失误对公司造成经济损失，公司能否向已离职员工追偿
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我在没有办理离职手续的情况下，可以加入下一家公司吗
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我已经辞职了，老板说等到发工资日时才结清离职员工的工资，这样合法吗？我想当时就拿到钱
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