首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
广东法律咨询
>
佛山法律咨询
>
佛山劳动合同纠纷
> 咨询详情
公司倒闭，55岁以上员工，公司应怎样赔偿
更新时间：2022-12-05 16:49:17
问题描述：
公司倒闭，55岁以上员工，公司应怎样赔偿
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
孟翔律师
服务地区：广东-佛山
139-2320-2036
咨询我
你好！达到退休年龄，劳动合同终止，用人单位无需支付经济补偿。
2021.10.23 18:12:58
点赞
我是男员工，今年56岁，公司下月倒闭，公司应怎样对我进行赔偿
2021.10.23 18:20:18
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1087333
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
公司倒闭员工在本单位工作满一年的，可以获得一个月工资的补偿金，不是赔偿金，因为用人单位没有违法解除劳动
合同
。若是用人单位不支付的，劳动者可以申请
劳动仲裁
。
2022.12.05 16:49:17
点赞
刘叠律师
服务地区：广东-深圳
尊敬的咨询者，您好！按工作年限
2021.10.24 00:01:21
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司倒闭十年以上的员工怎么赔偿
企业法律顾问
195
你好，公司退休员工，满60岁有赔偿吗？
辞退是用人单位解雇职工的一种行为，是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同，可分为违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用人单位对严重
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
公司破产员工怎样赔偿
公司破产
1067
公司倒闭要如何赔偿员工
公司破产
2118
公司裁员50岁女性，公司要向员工赔偿吗？
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
60岁厂里裁员怎么赔偿
裁员补偿
717
公司停产时，对在我厂工作十年以上且年满55岁以上的员工有什么要求？
要求享受退休待遇。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果工厂以50岁以上为由解雇50岁以上的员工，员工能否获得赔偿？
要看情况，是违法解除还是怎么解除，违法解除是双倍，工作一年一个月。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司解顾60岁以上员工，赔偿员工工资怎样计算？
工资，包括底薪、佣金及额外津贴等。 底薪：是用人单位和劳动者协商后，由用人单位每月每期固定支付劳动者报酬金额。 佣金：是售货员、推销员、地产经纪、旅行社导游等，
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
55岁以上的员工公司辞退可如何补偿
请告知具体情况来为你分析计算。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
己签订劳动合同至55岁，目前公司新规定要求50岁以上员工均退休，请问下我该如何维权？
【相关法条】《中华人民共和国劳动合同法》 第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第十条建立劳动关系，应当订立
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
48岁遇到公司倒闭，公司应如何赔偿
按照工作年限支付N的经济补偿金
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和一家公司签了劳动合同，这样合法吗？
您好，申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因慢性病公司解雇员工如何补偿？
你好，按照劳动法规处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
雇主应该每月休息两天。除正常休息和休假外，当月奖金将被扣除。这合法吗？如果是违法的，如何解决？
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我哥哥在职期间患癌症，公司应该怎么补偿?
患癌症职工应得到公司补偿。具体操作：1. 与公司协商，根据病情和工作情况，确定合理的经济补偿方案；2. 如公司不配合，可申请医疗期延长，期间工资和社保等待遇不变
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司拖欠我3个月工资了，应该有违约金吗
可举报或仲裁。举报：向劳动行政部门反映情况，等待处理结果。仲裁：准备相关证据，提起劳动仲裁，要求公司支付拖欠工资及相应赔偿金，仲裁结果具有法律效力。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司签合同时把时间修改为2013年5月23日，公司要解除劳动合同，请问这是合法的吗
您好，这个公司依法与老吴解除劳动合同合法合规
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
黑龙江省劳动合同书怎么写，法律上如何认定
劳动合同的书写： 1、用人单位的基本信息； 2、劳动者的基本信息； 3、劳动合同期限； 4、工作内容和工作地点； 5、工作时间和休息休假； 6、劳动报酬； 7、
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同签订，公司有法人签字，公章，但是员工没有签字的合同，算生效吗
您好 具体情况您可以和我咨询
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
佛山律师
同城律师：
禅城区律师
南海区律师
顺德区律师
三水区律师
高明区律师
其他人在咨询：
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
律师解答动态
4分钟前
华松益律师
近期帮助 4 人
车辆在委托托运中被托运人非法占有，且无法联系到托运人，我该如何处理
6分钟前
陈彬律师
近期帮助 16848 人
公司用自己的工资缴纳社保是合理的吗？
8分钟前
程杰律师
近期帮助 28008 人
工伤待遇劳动仲裁了，老板不想给钱，想一直上诉一审二审可以吗
8分钟前
程杰律师
近期帮助 28008 人
工伤待遇劳动仲裁了，老板不想给钱，想一直上诉一审二审可以吗
12分钟前
陈世炫律师
近期帮助 25332 人
合同合同上面写入职七天内被公司辞退，算50块钱一天，怎么办
16分钟前
陈新果律师
近期帮助 7137 人
当时签合贷款同时说培训结束后找不到工作会退款，我在之后也签了退款合同，但是对方并没有履约退款
18分钟前
袁友军律师
近期帮助 291 人
劳务合同纠纷，如何维护自己的权益？
26分钟前
赖启徇律师
近期帮助 10806 人
带朋友来外地工作，结果她叫我陪她跳江，她不知道什么时候跳的，清醒后我游了上来，她没了
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
