起诉公司被迫解除劳动合同,找工作签合同算违法吗?

更新时间:2021-10-25 15:09:39
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起诉公司被迫解除劳动合同,找工作签合同算违法吗?
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  • 李娅莉律师
    服务地区:广东-深圳 186-1702-7824
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    你好,可以一边起诉前公司违法解除劳动合同,一边找工作签合同的。
    2021.10.25 12:43:59
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  • 广东聚生缘律师
    服务地区:广东-深圳 180-3805-3449
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    您好,您这边的话是已经起诉了还是找公司补签合同呢
    2021.10.22 21:52:25
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  • 饶婷婷律师
    服务地区:广东-深圳 134-1864-7121
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    你好,这边是双方协商不了吗?
    2021.10.22 18:32:18
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  • 广东天磊律所律师
    服务地区:广东-深圳 177-2474-1392
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    你好,找工作是不违法的
    2021.10.22 19:52:50
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  • 彭亚辉律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,你有给公司发解除通知吗?
    2021.10.22 18:15:31
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    公司已经超过三个月没有给我发工资了
    2021.10.22 18:16:46
  • 李士刚律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,如果你已经和原公司正式解除劳动合同,则签合同是不违法的。
    2021.10.22 20:44:16
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  • 宋柯律师
    服务地区:广东-深圳
    你好 可以帮你起诉公司补偿
    2021.10.23 00:42:46
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  • 广东粤和律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,与上家公司的劳动合同已经解除了吗?若劳动关系已经解除,您可以继续找工作并签订劳动合同。另外,劳动纠纷,需要先申请劳动仲裁。
    2021.10.24 10:25:18
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  • 杨大伟律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,现在是被迫离职吗?
    2021.10.25 15:09:39
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申请与公司解除劳动合同在书写时: 1. 先称呼敬语,说明离职原因和离职时间; 2. 最后写上结束敬语,注明时间,签下自己的名字即可。《劳动合同法》第三十七条的规
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我的劳动合同和辞职申请是同一天签的,现在公司辞退我,公司属于非法解除劳动合同吗动合同吗?
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
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888 人咨询过
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无原因被辞退,又没签劳动合同,属于违法解除劳动合同吗?
违法解除劳动合同,就是公司没有任何合法理由或与员工解除劳动关系或解除劳动合同时未遵循法定解除程序。用人单位违法解除劳动合同的,应当向劳动者给付经济赔偿金,赔偿标
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违法解除劳动合同,公司让去解除劳动合同,合理吗?
若用人单位或者劳动者不签订劳动合同,则可按照下列法条处理: 《劳动合同法》第五条:自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面
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违法解除劳动合同,公司解除劳动合同合法么?
属于公司正常的代扣代缴行为
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公司解除劳动合同,合法吗?
你好,是否合法要看用人单位的解除行为有无事实及法律依据。
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因公司原因不上班,扣我们的基本工资合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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提出离职公司不批准,并按旷工处理
辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
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在公司工作近一年未签订劳动合同的公司突然要求签订劳动合同可以拒绝
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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劳动合同上只有乙方信息,合同有效吗?
劳动合同不区分格式及文体,合同内容写明下列内容的,即为有效:当事人姓名名称、合同期限、工作内容地点、工作时间、劳动报酬、社会保险及劳动保护等。
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合作合同到期不续签继续有效
合同到期了,合同双方可在合同到期前的合理期间内,以口头或者书面的形式通知对方续签,对方愿意续签的双方可以续签合同,一方不同意续签的,合同期限届满时便终止。 根据
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北京合同到期不续签怎么赔偿
您好,劳动合同到期如用人单位不续签,您可主张经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一
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