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我在一个公司干了三个月,未签订劳动合同,这种能告吗?
更新时间:2022-12-05 20:06:05
问题描述:
你好,我想咨询一下,我在一个公司干了三个月,未签订劳动
合同
,之前给我们说的底薪1400+计件工资,可这个月以未完成量扣除了我们底薪的一半,这种能告吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张掖法律问答顾问
咨询我
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
2021.10.18 12:47:48
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酒泉法律问答顾问
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劳动者旷工造成用人单位经济损失,双方劳动合同有约定的,扣除工资合法。但但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。其他情形下用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2022.12.05 20:06:05
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