学校放假五天可以举报吗?

更新时间:2022-12-06 08:40:32
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学校放假五天可以举报吗?
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  • 陆歆律师
    服务地区:广东-深圳 137-1454-4898
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    放假五天,也不违法的啊
    2021.10.05 13:30:03
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1146231 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    国庆节属于法定节假日,应该放假,学校不放假的行为明显与国家的有关规定相违背,是属于违规行为但不属于违法行为。如果不喜欢学校的这种行为可以向当地的教育部门进行投诉。
    2022.12.06 08:40:32
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  • 李士刚律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,首先需要确定学校放假五天的原因。
    2021.10.05 20:16:43
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现在的国庆节,高中放假4天,合法吗?
用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。
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888 人咨询过
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2017年元旦放假几天?
2017年元旦放假几天?
法定节假日 41503
律师你好,国庆节工厂不放假可以投诉吗
国庆节不放假原则上不是违法行为。国庆节是法定节假日,应该按国家规定放假,如果在法定休假日安排劳动者工作的,应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。如果用人单位没
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国庆节放假少于八天,能否投诉?
可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。 《工资支付暂行规定》第十九条:劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依
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初三国庆节放假不足四天违法吗?,
算违法的。我国《劳动法》第40条规定:“用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假: (一)元旦; (二)春节; (三)国际劳动节; (四)国庆节; (五)法
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我们学校国庆放假5天,这事可以举报吗?
学生在学校遭遇人身伤害的,由侵权者承担侵权责任。如果学校没有尽相应的义务,学校要承担没有尽到管理义务的过错责任,由学校承担相应的赔偿。
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国庆节学校放三天假可以举报?
可以收集相关证据,向当地教育主管部门投诉。
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是否有效,未签订劳务合同
您好,如果竞业限制协议是双方意思达成一致的协议,如果你签了的话,就必须遵守。根据《劳动合同法》竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保
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试工一天不给工资合法吗?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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签完实习协议,会怎么样?
可以进行投诉和仲裁
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你好,我想问一下单位解除劳动合同注意事项是什么
单位职工在解除劳动合同时有下列注意事项:职工预告解除的,应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内则提前三日通知用人单位;用人单位与劳动者协商一致解除的,
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劳务合同终止问题
劳动合同的终止手续是: 1、用人单位与劳动者依法终止劳动合同; 2、用人单位出具终止劳动合同的证明; 3、办理劳动者的档案和社会保险关系转移手续; 4、办理工作
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请问我提辞职信上面写着解除劳动合同日为4.30,公司同意了,后面到了4.30公司又不同意离职,这样可
辞职申请一个月后,当事人可以走。劳动者提前三十天通知用人单位解除劳动合同的,如果用人单位不批准,劳动合同是会自动解除的,解除劳动合同后劳动者可以直接走。劳动合同
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合同到期两三个月,合同中说过提前离职要提前30天说,但合同已经到期两三个月了,我能立即走么?
您好,建议通知协商,原则上劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止
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