请问调动工作岗位,没有经过本人同意

更新时间:2021-10-05 10:29:35
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请问调动工作岗位,没有经过本人同意
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  • 邓庆奋律师
    服务地区:广东-广州 158-1829-5731
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    变更员工工作岗位的,应当与员工协商一致。 未与员工协商一致的,员工可以予以拒绝,因此解除劳动关系的,员工可要求赔偿金
    2021.10.04 21:10:49
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  • 梁广宙律师
    服务地区:广东-广州 139-2878-7639
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    这个你可以拒绝啊,这个拒绝调岗,如果对方强行调,你可以以此为由提出解除劳动关系,要求经济补偿金。
    2021.10.04 21:34:12
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  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州 135-7055-8279
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    你好,调岗需要双方协商一致的了
    2021.10.04 22:24:34
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  • 封华清律师
    服务地区:广东-广州
    你好,调动的是什么工作岗位
    2021.10.05 08:08:49
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  • 知荣律师
    服务地区:广东-广州
    你好,你不满意是可以拒绝的。
    2021.10.05 10:29:35
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你好请问岗位调动本人不愿意可以吗
你好,劳动者跟公司是有劳动合同的,劳动合同上面是有岗位的,所以说,公司要是调岗的话,是需要劳动者同意的,劳动者只要是不同意就是不可以单方面给调岗的。
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888 人咨询过
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公司未经本人同意,强制调动工作岗位,而且调动的岗位与先前岗位没有一点相连性这样合理吗?
不可以。公司不可以随意调岗。劳动合同具备工作内容和工作地点,公司调岗应该与劳动者协商处理,当公司与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当
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公司没有经过我同意调换工作岗位
变更员工工作岗位的,应当与员工协商一致。 未与员工协商一致的,员工可以予以拒绝,因此解除劳动关系的,员工可要求赔偿金。
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888 人咨询过
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公司要调动我的工作岗位,我不同意行吗
你好! 公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见,导致员工无法正常到岗,不能认定为旷工。要看
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我现在在厂里面,我觉得这里这个岗位拧螺丝不好,搞太复杂,我想换到打包的岗位可以吗岗位可以吗?
可以换岗,但需符合条件。 换岗操作:1. 与单位协商,依据劳动合同或实际情况调整岗位;2. 如协商无果,可申请劳动仲裁,由仲裁机构裁决;3. 在特定情形下,如医
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我想问一下公司已经签订了降薪协议。以后可以仲裁吗?
你好,可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份,已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后,应该会得到合理的处理。
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重婚会怎么判
重婚会怎么判
重婚 45
企业降薪20%合法吗?
您好,请问公司以什么理由降薪?劳动报酬属于劳动合同的内容,若进行变更需要双方协商,若公司单方面降薪是可以要求补偿的
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劳动者合同中没有明确的工作地点,我可以拒绝吗?
调整岗位的合理性需要用人单位举证;反之,用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者是可以拒绝的。
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888 人咨询过
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公司门店倒闭签了调岗协议但是犹豫路程较远又反悔可以申请撤回调岗拿补偿吗
可以申请撤回调岗拿补偿。操作如下:1. 收集与调岗相关的证据;2. 向公司提出撤回调岗申请,并说明理由;3. 如公司拒绝,可向劳动仲裁机构申请仲裁,要求撤回调岗
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在我产假期间,领导对我调岗,降职降薪,还给我穿小鞋
如果您觉得公司给您穿小鞋,即存在职场歧视或不当行为,您完全有权向相关部门反映并要求处理。您可以向公司的人力资源部门反映情况,或者向劳动行政部门、工会等组织投诉。
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单位内部调岗,并调查违法吗?
单位内部调岗需合法合规。如双方协商一致,可签订书面变更协议;如单位擅自调岗,劳动者可拒绝并向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁、提起诉讼,维护自身合法权益。
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