什么都没有怎么证明劳动关系

更新时间:2021-09-17 16:50:01
问题描述:
什么都没有怎么证明劳动关系
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1795971 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    是否存在劳动关系是一个事实,并不是只有劳动合同才能认定劳动关系。社保关系、工资记录、工装工牌等都能证明劳动关系的事实
    2021.09.17 16:50:01
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
怎么证明是劳动关系
怎么证明是劳动关系
劳动合同纠纷 260
单位考勤不给怎么怎么劳动关系
法律分析:首先协商,协商不成,去单位所在地的劳动局投诉并要求劳动仲裁,如果解决不了问题向法院起诉。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
如何才算与单位没有劳动关系了
您好,结合案件具体情况判断
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位的劳动关系怎么证明
如果用人单位不予出具,可以通过劳动仲裁来确认劳动关系
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
怎么判断是不是劳动关系
您好,如果有劳动合同,可以直接认定存在劳动关系,如果没有劳动合同,需要向劳动仲裁委员会申请仲裁事实劳动关系
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
无劳动合同怎么确认劳动关系
您好,是否有工作服、工作证等其他可以证明劳动关系的证据材料
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动关系证明,腿骨折,怎么证明劳动关系的
你好,提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有劳动关系证明怎么办
你好,通过其他证据证明存在事实劳动关系就可以
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有劳动合同怎么证明劳动关系
你好,如果签订了合同,要参考具体的合同内容,按合同约定处理。
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
家里有事要急辞,主管却说没有急辞所有东西要按流程走咋办
急辞可采取协商约定离职时间或依法立即解约两种方式。选择时需考虑公司是否存在违规情形,以及个人情况与合同约定,选择最符合自身利益的处理方式。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在电子厂工作,提前一个月辞职不批怎么办?
辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想辞职,我该怎么办?
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议,都属于劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我和公司签订了竞业协议。但竞业协议上写着离职后每月只给200元的工资补偿,你觉得公司这么合法吗?
拖欠或扣发工资,职工可以和单位协商解决。协商不成的,职工可以向当地的区县级劳动仲裁院(劳动仲裁院设在人力资源社会保障局)申请仲裁,要求补发工资。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好我在青岛市只投保了社保和医保工龄孕超二十年,现在单位上班俱备一年十五天的年假吗
您应该享有15天年假,如单位未给予,可通过与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式维护权益。选择处理方式时,建议先尝试与单位沟通,协商不成再考虑法律途径。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好我的病假单忘记开了,可以补办吗
补办病假单时,首先尝试联系原就诊医生,说明情况并请求补开病假单。如医生同意,需携带相关证明文件如就诊记录、身份证明等前往医院办理。若医生无法补开或单位要求不同,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在在我原来的公司退休了。我现在所属公司的上司让我签订雇佣合同(上司同意签订无限期雇佣合同)如果我什
签订雇佣合同时,应详细约定工作内容、报酬等条款,并可考虑购买商业保险作为补充。选择处理方式时,需综合考虑个人权益保障和雇主责任承担能力,确保合同内容合法且有利于
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
荣兆栋律师
近期帮助 10560 人
你好,我过年订婚的,收了彩礼,见面礼,三金
3分钟前
李建忠律师
近期帮助 31584 人
微信零钱被人民法院限制是什么原因
5分钟前
广东桦仁律师
近期帮助 1184 人
您好,请问您熟悉公司股权变更,顶层设计,以及税务风险方面吗?
15秒前
重庆承业所律师
近期帮助 212 人
店长说干满3个月才有工资
8分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24384 人
我出租的房子,合同约定一年一交房租,但承租方以资金紧张要求先交一半房租,要退房,是否可以起诉索要。
15分钟前
宋金磊律师
近期帮助 35076 人
公司与劳动者未签订劳动合同,但养老保险已缴纳,离职怎么处理
25分钟前
应娅婷律师
近期帮助 34997 人
我方主要责任对方次要责任
31分钟前
何江律师
近期帮助 35529 人
平台借款,他叫我下什么软件,跟他什么人对接,之后问他叫我交什么保证金,还不还款后期?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询