工作3年未签劳动合同辞职是否有补偿金

更新时间:2021-09-11 12:55:59
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    按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
    2021.09.11 11:50:52
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  • 王白云律师
    服务地区:北京-北京
    您好,自动辞职没有补偿金,单位辞退双倍补偿金
    2021.09.11 12:55:59
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