员工准备下班时，摔倒了，公司需要承担一部分责任吗，公司没有买任何保险

更新时间：2021-09-09 19:35:42

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2021.09.08 12:34:54

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属于工伤的，单位承担责任

2021.09.08 13:53:34

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根据《工伤保险条例(2010修订)》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患职业病的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2021.09.08 17:23:25

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丁力律师
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是在工作的时间摔倒了吗？

2021.09.08 20:26:45

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张静雨律师
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员工自己摔倒的不属于工伤，但如果员工准备下班时是在做工作的交接，或者是结束的准备工作，那么视为工伤，单位要承担责任。

2021.09.08 22:00:13

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陈成龙律师
服务地区：江苏-无锡

员工准备下班即还在上班状态中，非因故意的行为导致受伤，公司都需要承担责任，如果没有购买任何保险的话，建议在承担完医药费后，与员工协商赔偿事宜。

2021.09.09 19:35:42

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