我申请8月31离职的，还是接着上班，这8月份社保说公司部分不能给我缴纳，这公司违法？合理吗？

更新时间：2021-09-02 12:03:59

问题描述：

在公司做事，我申请8月31离职的，8月份公司同意的，我还是接着上班，上了几天，公司没事安排，我回家休息，然后公司说你可以提早离职了。我就没去了。这8月份社保说公司部分不能给我缴纳，需要我自己处理，这公司违法？合理吗？

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补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司存在法定过错，自己不要主动辞职，可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。

2021.09.02 12:03:59

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