老板离职不给工资怎么办

更新时间:2021-08-16 20:58:35
问题描述:
老板离职不给工资怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 四川宪恒律所律师
    服务地区:四川-成都 189-8053-5254
    咨询我
    你好,入职的时候有劳动合同吗
    2021.08.16 09:08:42
    点赞
  • 周文才律师
    服务地区:四川-成都 173-1126-7318
    咨询我
    可以向劳动监察大队反映情况
    2021.08.16 08:52:57
    点赞
  • 四川烨律律师
    服务地区:四川-成都
    你好你离职多久了啊多少钱
    2021.08.16 08:32:08
    点赞
  • 邓良川律师
    服务地区:四川-成都
    你好,你们签劳动合同了吗
    2021.08.16 08:37:16
    点赞
  • 林连刚律师
    服务地区:四川-成都
    总的多少。具体情况说一下
    2021.08.16 08:57:33
    点赞
  • 刘倬律师
    服务地区:四川-成都
    你好,可以收集证据去劳动行政部门投诉,或者仲裁
    2021.08.16 09:27:17
    点赞
  • 四川瑞鼎律所律师
    服务地区:四川-成都
    您好,可以到劳动监察大队去举报也可以去劳动仲裁。
    2021.08.16 14:48:01
    点赞
  • 蒋翔律师
    服务地区:四川-成都
    可以到劳动监察大队反映维权
    2021.08.16 20:58:35
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他3位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
离职老板不批怎么办
离职老板不批怎么办
解雇裁员知识 16756
离职后工资拖欠公司怎么办
对离职后工资拖欠的情况,您可以采取多种途径进行维权。您可以向劳动行政部门进行举报并为其提供相关证据;或者选择提交仲裁申请,需准备好申请书及相关证据,等待立案和开
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工资拖欠怎么问老板要工资
工资拖欠怎么问老板要工资
拖欠劳动报酬争议 18616
如果离职老板不给走怎么办
你好,有纠纷建议直接起诉维权
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工资没发怎么问老板
工资没发怎么问老板
工资福利 22015
离职了一直拖欠工资怎么办
离职后遇到拖欠工资的问题,可以通过多种渠道维权。首先,可以直接与用人单位协商,寻求快速解决纠纷;其次,向劳动保障部门反映情况,让行政部门介入调查;若协商和举报无
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠工资人员离职怎么办
针对公司拖欠工资问题,员工可以采取以下步骤处理:首先,与用人单位进行协商,争取达成共识;如果协商无果,可以向劳动仲裁机构申请仲裁,提交证据材料等待裁决。如果仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职后不结清工资怎么办
针对单位欠薪的问题,可以先与单位进行协商。协商无果时,可以向劳动局提交投诉,或者选择申请仲裁。具体操作包括收集证据,如工资单、劳动合同等,然后向劳动局提交投诉材
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
需要辞职,老板不批准,怎么办?
你好,根据法律的规定,劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知用人单位。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以不用书面
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职工资拖欠法院怎么办
针对离职工资拖欠,您可以采取举报、仲裁或起诉等行动。在举报时,您需要向劳动行政部门提供相关的证据;申请仲裁时,需提交申请书并附上相关证据,等待立案和开庭审理;若
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想当天辞职就走人老板不批怎么办
要看合同约定的条款是怎么规定的。如需帮助可联系本律师。
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职之后工资不发怎么办
离职后遭遇工资不发,可以采取以下措施:一、与用人单位协商,明确工资支付细节;二、向劳动行政部门提供证据并请求介入处理;三、如协商和行政手段无法解决,可申请仲裁并
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业破产后拖欠员工的工资怎么办理离职
针对企业拖欠工资的问题,可以按照以下步骤处理:第一步是与用人单位进行协商,争取达成共识;第二步是如协商不成,向劳动仲裁机构申请仲裁,提交证据以争取权益;第三步是
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
肖仁军律师
近期帮助 711 人
未成年人充值未满4000元如何退款
13秒前
肖仁军律师
近期帮助 711 人
开发商算的金额
54秒前
肖仁军律师
近期帮助 711 人
农村承包土地被洪水冲走过后成滩涂,后经改河道后土地未分,现开发,还有权利要回吗?
8分钟前
叶斌律师
近期帮助 7589 人
老年人银行贷款还不上了法院冻结老年卡怎么办
11分钟前
时龙律师
近期帮助 18674 人
朋友打麻将输了钱不给,可以报警吗?
11分钟前
时龙律师
近期帮助 18674 人
有人说要开我的户以及我家人的还要注销我和我家人的身份证
13分钟前
李阳律师
近期帮助 83 人
刚刚接到陌生电话说自己是镇政府的有律师要过来调去档案是真的吗
13分钟前
邓立庆律师
近期帮助 17042 人
老婆爱打麻将不听劝
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询