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月平均工资1万左右，被单位无理由裁员，经济补偿金应该是多少

更新时间：2021-08-13 19:17:02
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月平均工资1万左右，被单位无理由裁员，经济补偿金应该是多少
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    根据《劳动合同法》的规定，用人单位不依法履行劳动合同，擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。
    2021.08.13 19:17:02
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2003年9月至2013年3月的经济补偿金如何计算，离职前12月平均工资为2300元，经济补偿金有多
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经济补偿金，月平均工资怎么计算？
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经济裁员是不是必需按照个人月平均工资计算
你好，应该是。
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经济补偿金的月平均工资是按什么计算
应当按照税前的标准7000元计算。具体问题可以来电咨询
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被辞退，还能补偿吗？
通过仲裁要求补缴
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我在幼儿园工作了半年，今年因为没有教师资格证而辞退我，我能得到补偿吗？
可以申请劳动仲裁解决
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老板现在要辞退我，有没有经济补偿？
单位无故辞退员工，是要补偿的，这个我国法律有明确的规定。
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在这里工作了十年，辞退有什么补偿？
你好，单位无故辞退的，需要给付经济补偿金，可以申请仲裁
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在这里干了十年，辞退有什么补偿？
建议及时申请仲裁或者投诉
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在政府干临时工32年60岁被政府辞退。请问有补偿金吗？
处理方式包括协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与用人单位协商，若无法达成一致，可申请劳动仲裁；对仲裁结果不满，可再提起诉讼。
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个人做电话销售，因业绩原因，业绩不太理想，被辞退，能申请赔偿吗
可以，您好，麻烦再具体说一下情况，这边可以协助处理。
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你好就是我在传媒公司当人事三个月13天过后今天突然以面试量没有达到辞退怎么可以申请补偿嘛怎样申请补偿
你好，可以要求支付经济补偿的
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