暑假工干了十天,出工伤,右手无名指截肢一小节,十九岁,怎么要求赔偿

更新时间:2021-08-09 17:59:54
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你好,暑假工干了十天,出工伤,右手无名指截肢一小节,十九岁,怎么要求赔偿
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    工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
    2021.08.04 11:14:50
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  • 赵增强律师
    服务地区:新疆-乌鲁木齐
    如果是雇佣关系,雇主承担责任,治疗终结后做伤残鉴定
    2021.08.09 17:59:54
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对不起,我在机械厂工作,刚干了两周,右手小指骨折,怎么赔偿工伤呢?
首先进行工伤认定,一个月内单位申请,超出一个月一个人名义申请。时限为一年。 认定下工伤后,进行劳动能力鉴定,一般骨折会鉴定九到十级上次那,出了鉴定结果
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本人因工右手小指受伤,断掉一节,因怎么赔偿。
劳动者和用人单位未签订劳动合同,在单位摔伤(受了工伤),劳动者应当到单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系,并
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你好!请问右手手指截肢一截,工伤怎么赔偿。
需要先做伤残等级鉴定,以鉴定的伤残等级,对应你工伤所在省出台的《工伤保险条例》(如广东省的话就是《广东省工伤保险条例》,浙江省就是《浙江省工伤保险条例》等)里面
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你好!我想问一下右手手指食指截肢一截,工伤怎么赔偿的?
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目
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律师您好,我是双峰的,我的右手在工作的时候受伤,右手的十指断了一节多一点,请问能干定几级?工伤残干定
九级左右,工资是多少,可以依法要求赔偿,数额不少,具体请来电话详谈!
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律师,我是建筑工人,因工作期间,把自己右手小拇指断了一截关节,请问一下,我这样的伤,是怎么赔偿
属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决,必要时,
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工地事故中受重伤,半个月后是否还可申请立案?
可以申请。处理步骤:1. 申请工伤认定;2. 进行伤残鉴定;3. 根据鉴定结果要求赔偿;4. 如用人单位不赔偿,申请劳动仲裁或法院诉讼;5. 如情况紧急,可申请
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工伤认定所涉及的基本情况有哪些
工伤认定涉及多种情况。具体包括:工作时间和场所内因工作原因受伤、履行工作职责受暴力伤害、因工外出受伤等。处理时需及时申报工伤认定,并提供相关证据材料,如医疗证明
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员工拔罐烫伤客户,员工和老板各承担多少赔偿责任?
你好,按照过错承担赔偿责任,建议你先跟我们沟通一下情况,我们会给你提供专业的意见,及时维护你的合法权益
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伤残鉴定没有做,提出离职,会影响补偿吗
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伤残鉴定几级
伤残鉴定等级由专业机构评定。您可以向当地劳动能力鉴定委员会申请鉴定,根据鉴定结果采取相应的处理措施,如申领工伤待遇等。如对结果有异议,可申请再次鉴定。
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我在厂里上班大拇指被割伤了,算工伤吗
属于工伤。处理方式:1. 及时向劳动部门申请工伤认定;2. 根据工伤认定结果,申请劳动能力鉴定;3. 根据劳动能力鉴定结果,向用人单位或工伤保险机构要求赔偿。请
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