目前怀孕，合同9月份到期，公司不继续签合同，这怎么办

更新时间：2021-07-14 19:40:51

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目前怀孕，合同9月份到期，公司不继续签合同，这怎么办

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你好，合同到期不续签的可以主张经济补偿

2021.07.14 14:44:03

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你好，这边你可以找你公司沟通哦。

2021.07.14 13:27:56

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陈鹏辉律师
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你好，不续签合同可以仲裁改。

2021.07.14 19:40:51

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威法律师
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您好你签的是几年的合同

2021.07.14 14:05:43

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罗春苗律师
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可以到劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。

2021.07.14 12:25:31

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陈通律师
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您好，劳动合同关系应当延续至哺乳期结束，并且应当向你支付经济补偿金。

2021.07.14 12:27:23

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封华清律师
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你好，你怀孕多久了工资多少钱一个月

2021.07.14 12:31:05

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华荣律师
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你好，职工怀孕是不可以辞退员工的

2021.07.14 14:03:29

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刘雪律师
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你好，请问你是在公司做了多久

2021.07.14 14:10:29

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王带律师
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您好，可以去申请劳动仲裁

2021.07.14 14:17:03

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余金桥律师
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你好，未签订劳动合同可以直接申请一年内相应的双倍工资

2021.07.14 14:20:56

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颜育元律师
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怀孕期间公司不续签合同，可以申请经济补偿

2021.07.14 14:30:37

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普罗米修律所律师
服务地区：广东-深圳

下午好！很高兴为您解答问题。那公司是要您离职吗？

2021.07.14 15:07:20

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陈世炫律师
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你好，可以要求续签劳动合同的

2021.07.14 16:33:53

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知荣律师
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你的劳动合同于9月到期,只要双方不再续签劳动合同，你与公司的劳动关系即告终止。

2021.07.14 16:52:28

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周小杰律师
服务地区：广东-广州

你好，协商不成，可以走法律程序维护自己的权利

2021.07.14 19:00:25

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