试用期已满,领导说要推迟转正

更新时间:2022-12-14 07:52:07
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试用期已满,得罪了领导,领导说要推迟转正
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  • 孟凡永律师
    服务地区:江苏-徐州 138-1345-5965
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    你好,可以去劳动局投诉。
    2021.07.02 14:46:10
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    试用期不合格应当提前三天通知员工,同时用人单位应当列举材料事实,证明试用期内试用员工不符合录用条件,并向劳动者说明理由,然后办理解除劳动合同等离职手续。
    2022.12.14 07:52:07
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  • 杨文宏律师
    服务地区:陕西-西安
    你好,根据劳动合同执行
    2021.07.02 15:11:16
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试用期内辞职领导干部一拖再拖不签名,早已拖了三天了,再拖下来还要转正定级了
  单位需要在员工试用期间缴纳社会保险。   劳动法规定试用期包含在劳动合同期限内,形成劳动关系后依法为劳动者缴纳社会保险费成为用人单位的法定义务,如果劳动者
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合同上写的2019.2.11试用期满,部门裁人,说我未转正,劝退。这合法吗
《劳动合同法》规定对试用期有下列规定: (1)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月。 (2)劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个
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试用期想离职,但是领导说已经给我转正,必须提前一个月
劳动合同法规定: (1)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; (2)劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; (3)三年以上固
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可是在转正的前三天我领导说要延长试用期,之后公司没辞退我,然后我现在已经是过了合同上的试用期了。
1、劳动合同法规定,劳动者提出解除劳动关系,只需提前30日以书面形式通知用人单位,试用期内只需提前3天通知即可。注意,劳动合同法规定是通知,而不需要批准。 2
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我想辞工领导不批,试用期没满,找那个部门
依法离职。。。。。。。。。
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我在试用期内想辞职已经提前20天和领导讲了,领导批
试用期内提前三天可以解除劳动合同。
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1405
正泰光伏发电屋顶免费安装,要立合同
法律分析:顶楼光伏发电应在供电营业厅申请办理。所需材料如下:1、经办人身份证原件、复印件和法定代表人身份证原件、复印件(或法人委托书原件);2、企业法人营业执照
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假如合同是你自己签的,检方会承担法律责任吗?
你签订的是什么合同?一般来讲合同效力待定
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判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1075
正泰光伏发电屋顶免费安装,要立合同
结合具体的合同约定进行
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民间欠债不还怎么起诉
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨 1015
合同事项约定不明时如何处理
合同约定不明可补充或依法确定。补充约定需双方协商一致;无法达成一致时,可依据合同条款或交易习惯确定;若仍无法确定,则依照法律规定处理,以确保合同顺利履行。
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我在微信公众号上云管家签了合同,但是对方未放款
你好,借贷纠纷可以友好协商或向法院申请诉讼。
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能帮我看看合作合同?
合作合同一般要注意以下事项: 1、合同的内容应当完善,当事人可以参照合同的示范文本订立; 2、合作合同的当事人应当具备完全民事行为能力; 3、合同应当公平确定当
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签署合作协议后对决定产生疑虑该如何应对
合作协议书的注意事项主要包括: 1、协议书的内容不得违反法律、行政法规的强制性规定,不得违背公序良俗; 2、协议书的当事人应当具有相应的缔约能力; 3、签订协议
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