没有给我买社保,离职了想让单位给我补交8年的社保能补吗

更新时间:2021-06-28 12:00:50
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我在三区项目办工作保洁8年,没有给我买社保,离职了想让单位给我补交8年的社保能补吗
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    补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司存在法定过错,自己不要主动辞职,可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
    2021.06.28 12:00:50
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我被单位除名,工作了15年只买了9年社保,我能交求给我补交6年社保吗?
对于养老保险和医疗保险,社保是算累计的,只要在退休前累计缴纳相应的年限,就不需要再进行补缴了, 但是在一些城市,如北京、上海、广州等,购房、买车摇号、子女上学等
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我在单位干了25年,但是单位只给我交了9年社保,我能要求补交吗?
社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中,雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用,它是社会保险基金的最主要来源,也可以认为是社会保险的保险
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我在单位工作了9年,单位只给我交了近3年的社保,现在单位企业法人已更换,请问律师以前的6年能补交吗
企业首次办理社保登记,企业社保费缴费单位登记(单位、个体户适用) 一、缴费单位登记范围 依照有关法律、法规、规章,应当缴纳社会保险费的单位(行政事业单位、企业
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我在单位工作了8年,单位给买了4年的社保,单位通知终止合同,能补上以上的社保吗。
社保险年龄到多少岁公司可以不用交社保? 当事人达到法定退休年龄后,不能再参加职工社保,即便是其缴费参保时长不符合退休条件,也不可以继续参加职工社保,而应转为灵活
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我在这家公司工作12年,社保只交了后7年,我能要求单位把以前的社保补上吗?我现在已离职
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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我在私企工作19年,缴了9年社保,现在想离职,还能要求单位继续缴社保吗
您好!如果离职的话是不能要求单位继续缴纳社保的,但是如果单位同意的话也是可以的。另外您可以要求单位补偿您之前没有缴纳的社保费。
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工厂让我离职,合法吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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公司在实习期间扣除半个月的工资
您好,实习期辞职需要向单位提前三天通知即可
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试用期解聘赔偿的计算是否包含试用期工资
试用期解聘赔偿通常按照试用期工资计算。具体处理方式需根据实际情况选择,如双方协商、劳动仲裁或诉讼等。选择时应考虑效率、成本及证据充分性,以维护自身合法权益。
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离职需要一个月。有什么解决办法吗?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
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我找到了一份外卖工作,签了合同,但我还没有开始工作。我必须支付违约金吗?
劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则:一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。如果劳动者认为用人单位
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公益岗位三年已满合同到期了,在什么条件下可以续合同
公益岗位合同到期续签,常见处理方式有协商续签和依法续签。协商续签注重双方意愿,依法续签则根据法律规定。选择时,应考虑实际情况,确保双方权益得到保障。
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员工可否主动申请延长试用期
如果约定试用期时没有按最长期限来确定的,员工能主动申请延长试用期,但是延长后的期限不能超过试用期的最长限制。例如劳动合同的期限是三个月以上不满一年的,试用期最长
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最近刚好怀孕了,自愿离职或拿n+1被离职,领导说可以选择换岗,很多业务不做了,公司经济出现问题?
怀孕期间被公司辞退的,公司应当继续履行劳动合同或者给予女职工赔偿金。赔偿金按照经济补偿金的双倍支付。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一款规定, 经
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