我可以提出解除劳动合同辞职走人吗，他们让我提前一个月打辞职报告是否合法？

更新时间：2021-06-24 23:39:00

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用人单位由于生意不好强行让我们休息一个月只给了600元的生活费，我可以提出解除劳动合同辞职走人吗，他们让我提前一个月打辞职报告是否合法？

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解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。

2021.06.24 23:39:00

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　　劳动者正常辞职需要提前30天通知用人单位，与是否签订劳动合同无关。如果拖欠工资，可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉。　　一、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。

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您好签了劳动合同我提前一个月提出辞职还要在用人单位做一个月才可以离开吗

首先，根据我国《劳动合同法》的相关规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。　　所以，签订劳动合同是劳动者在和用人

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一直没签劳动合同，公司领导让我提前一个月打辞职报告。我用提前一个月辞职吗？

针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳

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签约了劳动合同。我提前了一个月和老板说辞职，没有书面申请，一个月后不要工资直接走人违法吗

可以通过下列方法解决： (1).到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队。 (2).也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担。

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提前一个月写辞职信，但是用人单位让我提出辞职当天就交接走人。请问这算非法解除劳动合同么？

不属于，你自己主动辞职的。

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我一个月前提出辞职，领导说要辞职必须提前一个月告知，我想告用人单位非法解除劳动合同可以吗？

是你自己提出要辞职的，告用人单位非法解除劳动合同，没有事实依据。。。。

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劳务合同被裁员了?

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公司支付培训费但没有签订培训协议，需要赔偿培训费吗

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