没有签订培训协议,员工离职后需要赔偿培训费用吗?

更新时间:2021-06-17 14:24:03
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    根据劳动法的规定,用人单位与雇员只有签订劳动合同、保密协议才是唯一有效的法律文件,除此之外,任何形式的协议、合同都是无效的,
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没有签培训协议,离职需要赔偿培训费吗
你和公司有无签订服务期合同?如果没有,单位无权要求你赔偿培训费。你提前30天通知单位即可。
全部6个答案 >
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没签培训协议也要赔培训费?
没签培训协议也要赔培训费?
劳动争议案例 24886
签了单方面培训协议,之后培训未到期想辞职,时候需要赔偿他的培训费用啊?
你需要给与对方你已经受培训的那部分培训费,可以和他们协商一下。不过他们不发工资不符合法律规定。
全部3个答案 >
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没签培训协议也要赔培训费?
没签培训协议也要赔培训费?
劳动争议案例 17892
未签培训协议,离职后是否需要赔偿?
此费用你不应承担。我是湘潭律师,如有法律问题可致电或来所咨询。
全部3个答案 >
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未签培训协议,离职时是否需要赔偿培训费用啊
无需赔偿; 如果需要帮助可以联系;
全部1个答案 >
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