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咨询一下员工在试用期单位购买社保吗?
更新时间:2022-12-15 22:43:59
问题描述:
您好,我咨询一下员工在试用期单位购买社保吗?
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你好!存在
劳动关系
就需要购买,入职1个月内办理社保
2021.06.16 14:37:10
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试用期内,如果单位为员工依法缴纳了保险的,则员工享有保险待遇。而自用工之日起的三十日内,用人单位就需要为员工申办社保登记,并依法为其缴纳社会保险的费用。
2022.12.15 22:43:59
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员工试用期需要买社保吗
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试用期一个月在职53天需要交两个月的社保吗
劳动关系存续期间应当缴纳社保
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工作一个月试用期辞职了,需要交社保吗?
未满一个月也是需要交社保的
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你好,试用期不给员工买社保是违法的吗?
试用期也要缴纳社保,如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,
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试用期公司是否需要帮员工交保险
试用期也是需要交社保的,只要在劳动合同成立期间,就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内,所以应当缴纳社会保险
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新人试用期需要交纳社保吗
试用期员工可以享受社保。劳动关系存续期间,用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。试用期期间包含在劳动合同的期限内。因此,用人单位应当为处于试用期的员工依法缴纳社
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请问试用期公司可以不给员工缴纳社保吗?
在试用期内,劳动者具有下述法定情形之一时,用人单位可以辞退劳动者: (1)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)劳动者严重违反用人单位规章制度的; (
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你好,请问试用期期间员工有社保吗?
试用期员工可以享受社保。劳动关系存续期间,用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。试用期期间包含在劳动合同的期限内。因此,用人单位应当为处于试用期的员工依法缴纳社
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员工试用期期间公司不给买社保的合理做法是?
试用期也要缴纳社保,如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,
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试用期内,单位需要帮我缴纳社保吗
试用期员工可以享受社保。劳动关系存续期间,用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。试用期期间包含在劳动合同的期限内。因此,用人单位应当为处于试用期的员工依法缴纳社
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