轮班制员工上两天班休两天,这两天会有加班费用吗?

更新时间:2022-12-15 23:01:05
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轮班制员工上两天班休两天,如果5月2、3号上两天班,这两天会有加班费用吗?
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    如果没有安排补休,那可以要求支付加班费用
    2021.06.16 10:40:53
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    轮班制若是保证劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时是合法的。轮班制一般分为两班或三班制,时间间隔一般为一周。若用人单位安排延长工作时间的,应支付加班费用。
    2022.12.15 23:01:05
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一天上班12个小时,上两天休息一天合法吗?
你好,法律规定每周工作40小时,你的工作有可能超过法律规定的时间。
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上个月上班25天 其中7天周末。还有一天清明,请假4天 两天矿工,一天是星期天,一天周4,这个月自离
正常休假日不应扣工资,请假的依法扣当日工资,旷工当日无工资,其他的工资应足额支付
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20多年来一直都是三天有一天是上24小时的,其余两天上8小时,星期六日还要三人轮着值班,节假日也照值
您好,根据我国《劳动法》的相关规定,劳动者每天工作8小时,每个星期工作不得查过40小时,如超过了用人单位是需要根据法律的规定支付加班工资的,如有需要,可以马上拨
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替别人上班(上一天班休息两天)是按一天还是三天计算?
你好,这个不是法律问题,怎么算可以以你们双方协议看。
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面试的时候说上一天休一天,一天上12个小时,但连上了4天后又要上,休了两天,之后又上了几天,总共上了
公司应按你实际工作天数及小时数结算你的工资,如公司不支付,可向企业所在地劳动监察大队投诉或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
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我是上两天班休息两天的,年休假怎么修?
这个休假的问题要你和公司自己协商的
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