上班几个月没有签订劳务合同,被开除能要求公司赔偿吗

更新时间:2022-12-17 07:14:12
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上班几个月没有签订劳务合同,也没用购买五险一金。被开除能要求公司赔偿吗
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    劳动者在没签劳动合同时被开除,超过一个月的,能向公司要求双倍工资的赔偿,但最多不超过十一个月;属于过失性辞退的,公司无需赔偿;属于违法辞退的,公司应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,公司应当支付经济补偿。
    2022.12.17 07:14:12
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