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我是1986年后才参加工作的,这种情况本人能要求用人单位作出补偿吗?或者说是能得到补偿吗?
更新时间:2005-07-10 18:17:15
问题描述:
请问 律师国家劳动部规定合同期满不予以续签用人单位应作出经济补偿,但广东省劳动合同管理规定又说1986年9月30日以前参加工作的才能得到补偿,这样的话,地方法规和国家法律相抵触,应该以哪个为准,请明示。
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劳动部规定合同期满不予以续签用人单位无需作出经济补偿。广东省劳动合同管理规定1986年9月30日以前参加工作的才能得到补偿。
2005.07.10 18:17:15
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