首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
上海法律咨询
>
上海劳动合同纠纷
> 咨询详情
劳动合同解除?无固定期限
更新时间:2021-05-14 13:58:47
12312人浏览
问题描述:
劳动
合同解除
????无固定期限
提示:相似问题,细节、证据不同,答案也会不同,建议咨询律师,3~15分钟获得解答!
立即提问
18位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
彭庆庆律师
服务地区:上海-上海
劳动合同法:第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条 规定支付赔偿金。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2021.05.13 16:43:10
点赞
咨询我
张清涛律师
服务地区:上海-上海
153-0170-2900
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准(满一年支付一个月工资,超过6个月按一年计算,不满6个月按照半个月工资计算)的二倍向劳动者支付赔偿金
2021.05.13 17:36:52
点赞
咨询我
程智华律师
服务地区:上海-上海
187-2199-1383
你好,请问是单位单方面的解除了与你的无固定期限劳动合同吗,如果这样可向公司索要赔偿或申请劳动仲裁
2021.05.14 10:26:37
点赞
咨询我
颜培卿律师
服务地区:上海-上海
137-6420-9860
你好,公司如果无故解除合同的话 可以申请劳动仲裁索赔
2021.05.13 17:02:14
点赞
咨询我
苗伟律师
服务地区:上海-上海
131-6636-6810
具体什么情况描述一下,是被解除劳动合同了吗
2021.05.13 16:42:24
点赞
咨询我
周宇龙律师
服务地区:上海-上海
135-6488-8115
你好!你目前遇到上面问题呢,可详细的说一下
2021.05.13 16:43:53
点赞
咨询我
郑斐戈律师
服务地区:上海-上海
180-1855-3790
你好 你什么诉求 你情况可以免俗!
2021.05.13 16:39:58
点赞
咨询我
方乐律师
服务地区:上海-上海
131-2774-1227
您好,是因为什么原因和您解除劳动合同?
2021.05.13 16:40:57
点赞
宋平平律师
服务地区:上海-上海
您好,劳动合同怎么解除呢?您具体说下
2021.05.13 16:39:39
点赞
赖厚平律师
服务地区:上海-上海
你好,是何种原因,劳动关系被解除?
2021.05.13 16:42:09
点赞
咨询我
王珂律师
服务地区:上海-上海
133-6197-0573
什么意思,公司解除的话是需要赔偿的
2021.05.14 13:58:47
点赞
咨询我
章进律师
服务地区:上海-上海
186-0171-5028
你好,你能说一下具体是什么问题吗
2021.05.13 16:44:00
点赞
申拓律师
服务地区:上海-上海
工作几年了,具体可以电话沟通
2021.05.13 16:43:31
点赞
咨询我
王磊律师
服务地区:上海-上海
137-8894-8147
你好,解除劳动合同需要赔偿的
2021.05.13 21:33:56
点赞
咨询我
靳舟杰律师
服务地区:上海-上海
186-2037-3620
你好,具体需要咨询什么问题?
2021.05.14 13:39:39
点赞
翟方进律师
服务地区:上海-上海
您好,可以主张经济赔偿金。
2021.05.13 17:51:19
点赞
上海华荣律所律师
服务地区:上海-上海
您好,您是可以要求补偿的
2021.05.13 17:14:27
点赞
咨询我
上海法律问答顾问
你好,你可与对方协议解决
2021.05.13 16:51:56
点赞
咨询我
找法网本地法律顾问
若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
查看其他13位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
无固定期限合同解除赔偿标准?
合同纠纷
6715
无固定期限劳动合同被解除该怎样赔偿?与固定期限劳动合同被解除有何区别?
无固定期限劳动合同被解除该怎样赔偿?与固定期限劳动合同被解除有何区别?
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同可以提前终止吗
劳动合同纠纷
公司法规定什么必须上董事会
董事会
签订的是无固定期限劳动合同,这种情况有什么办法可以和他解除劳动合同?这种情况工资怎么算?
我公司有一员工,签订的是无固定期限劳动合同,因不服从岗位调动,现在经常请病假不来上班,但他能出具医疗病假单,每个月经常有半个月时间请病假,严重影响工作,请问,这种情况有什么办法可以和他解除劳动合同?另,这种情况工资怎么算?
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
无固定期限劳动合同是否可以解除或者终止
民法典
581
现定的是无固定期合同。单位要可以解除合同吗?如果我个人提出协商解除吗?有补偿吗?我该怎么办?
您好!我在企业工作。03年第五掌骨骨折,手术后未愈,畸形,认定为工伤,但没评级。现不能胜任工作,要求调动未果,我工作20年,现定的是无固定期合同。单位要可以解除合同吗?如果我个人提出协商解除吗?有补偿吗?我该怎么办?
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
现在我想要订立无固定期限的劳动合同,请问可以吗?
我和公司连续订立二次固定期限劳动合同,现在我想要订立无固定期限的劳动合同,请问可以吗?
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
无固定劳动合同,合同到期是否给予赔偿,赔偿的标准是?
应当给与补偿,每工作一年支付一个月工资的补偿金。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我可以和公司解除无固定期限劳动合同吗?
员工自愿辞职没有经济补偿。员工依照劳动合同法第38条解除劳动关系,可以要求经济补偿(要注意操作方法并保留证据)。 您可在律师帮助下准备证据并维权;必要时可电话联系我,我可为你进一步分析,告诉你法律依据及如何操作。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
医疗事故上诉期限是多长时间
民法典
15
我可以和公司解除无固定期限劳动合同吗?
如果是公司未足额支付劳动报酬,你可提出解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿金.
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
租车牌出了事故责任划分
民法典
15
请问无固定期限合同期对我有没帮助?
那怎么证明你工作了12年,有工卡等?
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同中没有薪资待遇的约定是否有效?
劳动合同中没有薪资待遇的约定是否有效?
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
出车祸撞人了怎么办
民法典
25
公司财务被骗要承担全部责任吗?
公司财务被骗要承担全部责任吗?
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
私人租车发生交通事故是谁的责任
民法典
15
你好,家里有重要的事情要处理,请假不批不批怎么办辞职
你好,家里有重要的事情要处理,请假不批不批怎么办辞职
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
雇佣关系的法律责任是怎样的
民法典
20
我是试用期辞职的话需要向用人单位赔偿吗
我是试用期辞职的话需要向用人单位赔偿吗
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
喝酒喝死了一桌人都有责任吗
民法典
20
如果大学院校地区处于低风险地区,清明等一些节假日请假也不给回家,回的也是零风险地区属于违法吗?
如果大学院校地区处于低风险地区,清明等一些节假日请假也不给回家,回的也是零风险地区,属于违法吗?
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好,请问公司口头要求自己要穿黑色裤黑色衣服,自己又没有黑色衣服黑色裤子,公司可以扣我钱吗?
一、公司恶意扣钱怎么办 1、公司恶意扣钱,可以向劳动保障管理部门提出申诉,也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,以维护自己的合法权益。用人单位应该足额支付劳动者的工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的; (3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。 二、公司恶意扣钱怎么提起仲裁 仲裁申请是仲裁机构受理案件的前提。仲裁的申请是指一方当事人依据仲裁协议将协议中约定的争议书面提交给仲裁协议中规定的仲裁机构,请求对争议进行仲裁。 仲裁申请须具备下列步骤: 提交仲裁申请书 通常仲裁申请书具体应列明下列事项: 1.申请人和被申请人的名称和住所; 2.申请人所依据的仲裁协议; 3.案情和争议要点; 4.申请人的请求及所依据的事实和理由。 如申请仲裁时已委托了代理律师的,则应提交授权委托书。委托书应写明代理律师的权限及期限。 预缴仲裁费,这也是申请仲裁的必须程序。申请人提交仲裁申请书后,仲裁机构会根据其仲裁请求金额计算出应缴的仲裁费用,申请人则必须预缴该费用,否则仲裁机构将不会受理。 提交了仲裁申请书并预缴了费用,仲裁机构应将立案并发出仲裁通知。仲裁程序就开始了。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问被迫辞职,怎么赔偿啊。
你好,按经济补偿金赔偿
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期内遇到公司大量裁员,我可以拒绝被裁员吗
公司裁员是合法程序的,员工一般不可以拒绝被裁。员工被经济性裁员的,用人单位应当经济补偿。若劳动者认为自己的合法权益被侵犯的,可以向劳动行政部门举报。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条 裁减人员时,应当优先留用下列人员: (一)与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的; (二)与本单位订立无固定期限劳动合同的; (三)家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人或者未成年人的。 用人单位依照本条第一款规定裁减人员,在六个月内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
上海律师
同城律师:
黄浦区律师
静安区律师
徐汇区律师
长宁区律师
普陀区律师
虹口区律师
杨浦区律师
浦东新区律师
闵行区律师
松江区律师
宝山区律师
嘉定区律师
青浦区律师
奉贤区律师
金山区律师
崇明区律师
专业律师:
上海劳动合同律师
上海劳动合同纠纷律师
法律知识:
劳务派遣
集体合同
试用期合同
劳动合同效力
劳动合同变更
解除劳动合同
无效劳动合同
劳动合同纠纷
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
辞职公司不肯怎么办
没签劳动合同离职要求赔偿怎么办
没签劳动合同罢工可以拒绝工资吗
没签劳动合同自动离职扣除工资
辅警劳动合同不让辞职怎么办
律师解答动态
刚刚
陈辰律师
近期帮助 19502 人
想要孩子抚养权的话需要什么条件
13秒前
陈辰律师
近期帮助 19502 人
购房合同中约定小区会所的功能,如果开发商改变了某些功能怎么起诉
8分钟前
赵勇律师
近期帮助 28921 人
跑分流水180万
10分钟前
王晓君律师
近期帮助 7958 人
你好,律师,如果男方一分钱都不给我,我该怎么办
15分钟前
杨欣辉律师
近期帮助 9614 人
农村六十岁老人没交养老保险能使多少钱
17分钟前
杨欣辉律师
近期帮助 9614 人
有个车棚和老物业签了三年合同,后来业主委员会把老物业赶走了,是不是无效了?他们断电也是合法的?
23分钟前
杨永律师
近期帮助 12918 人
怎么样联系你?
24分钟前
李永军律师
近期帮助 5260 人
你好,麻烦问一下公司去法院起诉,但现在盖不到公章,有法人签字可以么
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询