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劳动问题,还是
更新时间:2021-04-25 22:42:04
问题描述:
劳动问题,没有签
合同
,因为身体原因离职,需要提前辞职还是
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劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁委员会申请
劳动仲裁
,维护合法权益。
2021.04.25 22:42:04
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没有提前说离职,然后离职,但合同里没有写清楚离职需提前一个月告知,否则没工资
针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
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离职和辞职有区别吗?
劳动纠纷
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试用期辞职要提前吗?
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提前一个月离职申请,没有签合同,第二个月提出离职,老板说要离职要提前一个月,问老板要工资,我可以申请
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辞职需要提前通知单位吗?
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