捌级工伤,受伤多处,脑挫伤,能赔多少钱?

更新时间:2022-12-25 16:22:23
问题描述:
捌级工伤,受伤多处,住院两个月,耳漏,耳鸣!脑挫伤,能赔多少钱?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助176503 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好!可以帮你计算
    2021.04.21 10:07:43
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助333526 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    工伤赔偿的具体标准:生活护理费按不能自理的三个程度分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%;而一次性伤残补助金按伤残程度分别为一级伤残是27个月的本人工资,二级伤残是25个月的本人工资等。
    2022.12.25 16:22:23
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
你好,伤了50岁,在工地工作受伤,6根肋骨骨折,腰骨折,肺轻微挫伤,小腿骨折,这有残疾等级吗?
根据劳动能力鉴定标准,凡符合如下情况之一者,应鉴定为八级伤残,享受八级工伤赔偿标准。下面来了解下八级工伤:   1)人格改变;标准   2)单肢体瘫肌力4级,
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
您好,自己颞骨,乳骨骨拆,脑挫伤,失聪,脑挫伤留有并发症。算作多少级工伤事故?
伤残待遇标准: 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
打扫卫生受伤,属于工伤吗?
打扫卫生受伤,属于工伤吗?
劳动关系问题解答 10911
3月13日,我出了车祸,五根肋骨骨折,双肺挫伤,头部多处受伤,右手受伤。你能识别残疾吗?如果我不能确
因交通意外或是工伤或其他的因素而导致肋骨骨折的话,想要获得合理的赔偿,就必须要出示伤残鉴定,拿到了伤残鉴定的结果后才能够获得一定的经济赔偿。那么,肋骨骨折伤残鉴
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
轻伤一级,脸上多处骨折,脑挫伤,赔偿多少钱左右!
你好!关于赔偿,具体要依照伤残鉴定结果。具体可来电咨询
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在工地受伤,有轻微的脑震荡,头部水仲,颈椎病,肋骨挫伤,怎么赔赏
按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
交通事故,蛛网膜出血,脑脞伤,腰压缩骨折,神经耳聋,胸多处挫伤,住院一个月,出院三个月,什么时候做伤
一般医疗期满6个月就可以鉴定,考虑保险理赔一般要起诉,建议立即起诉。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在工地受伤了,导致鼻骨骨折,肝囊肿,肺挫伤,多处软组织损伤,请问能坚定伤残吗,
可以,由有用哦你个主体资格的单位承担责任,请求认定工伤和工伤鉴定,对后期赔偿有利
全部8个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业要求提前10分钟到岗,罚款20元是合理的
申请劳动争议仲裁。看规定是否合理合法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习生在酒店实习期间开出过失单会影响以后的就业吗?
有可能受影响,但具体要看过失单是否进入档案
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
电焊工是否属于特殊工种?
单位是否向上级报批过特殊工种
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
大学生强制集中到企业实习是否合法?
需要根据学校自己的安排
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们实训一天站十三个小时,除了吃饭时间半个小时,不给休息时间
如果公司实训确实需要长时间站立,员工可以向公司提出合理安排休息时间的建议,以保障自己的健康。同时,也可以与公司协商调整实训方式,减少长时间站立的需要。如果公司不
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于辞职的问题
若公司拖欠工资,可首先与公司协商解决。若协商无果,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时,保留好相关证据,如工资条、劳动合同等,以备维权之需。若仲裁结果仍不满
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想出去上班,满16可以吗
满16周岁工作需遵守劳动法,签订正规合同,确保工作内容合法合规。若从事兼职,需注意平衡工作与学习。如遇劳动纠纷,如工资拖欠,可申请劳动仲裁或起诉。同时,关注劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
23分钟前
陈榕青律师
近期帮助 334 人
厂里一直给员工排休,排休不给工资还扣钱
54分钟前
王丹律师
近期帮助 5330 人
律师你好,哥哥去世,哥哥的小孩。未成年由他前妻,做为他的妹妹,没工作也要承诺医疗费吗
56分钟前
王丹律师
近期帮助 5330 人
我有户无宅,向村委申请宅基地,村委以各种理由推脱
1小时前
王丹律师
近期帮助 5330 人
邻居跳楼死在我家露台上,怎么办
1小时前
王丹律师
近期帮助 5330 人
劳务工伤问题
1小时前
天习律所律师
近期帮助 41408 人
未成年人开改装摩托车炸街把他车砸了犯不犯法
3小时前
许睿律师
近期帮助 2381 人
并且提出离婚。比如离婚后如何保障男方还能节假日或者必要时去探望女方的父母(父母年纪大了,离婚协议。
3小时前
许睿律师
近期帮助 2381 人
十字路口低速行驶被对方车辆撞到尾部,其他不赔偿,交警认对方主要责任,现对方拒绝赔偿医疗费用等
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询