医保年年交,住院能报吗?

更新时间:2022-12-25 21:26:12
问题描述:
你好,我是低保户,医保年年交,今年晚交2个月,住院能报吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助520608 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    建议向当地社保部门了解情况
    2021.04.19 07:57:49
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助422998 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    刚交了医保两个月住院一般可以报销。若时由单位统一交纳的医保是次月可以住院报销的,若是以个人身份交的医保一般需要交纳半年或一年时间以上,才可以享受报销待遇。
    2022.12.25 21:26:12
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
今年忘记交农村医保了,一直在交,现在住院能报销吗?
我国法律对农村医保要交多少钱规定如下: 1、农民个人每年的缴费标准不应低10元,经济条件好的地区,可以相应提高缴费标准。乡镇企业职工(不含以农民家庭为单位参加新
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,去年农村合作医疗没交,今年交了但是现在住院能报销吗?
新型农村合作医疗制度(以下简称新农合)是党中央为保障参合群众基本医疗,减轻医疗负担,切实解决农民群众“看病难、看病贵”、“因病致贫、因病返贫”,提高农民健康水平
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
只交医保不交社保可以吗?
只交医保不交社保可以吗?
劳动合同纠纷 5651
以前交过合作医疗,中段过,今年交了,现在住院能给报销吗
合作医疗报销的范围主要有门诊补偿、住院补偿、大病补偿。以药物报销为例,甲类药物基本可以报销,部分乙类药物可报销,丙类药物不能报销;以住院报销为例,住院床位费或门
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好!我的合作医疗两年没交,今年的交了,然后住院不报销,合理吗?
住院医疗保险报销流程: 1、首先,办理住院手续的时候:有医保的患者,要出示身份证、医保证、然后办理住院手续,登记住院。这样才能保证在医院的部分开销纳入医保报销范
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
医保去年交了,今年没交,可以报销吗?
你好,可能报不了,具体直接联系相关社保部门。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
是否在奶茶店工作10小时不违法?
您好,餐饮每天工作10小时是不合法的。可以收集证据劳动仲裁维权,劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。法律依据:《劳动法》第
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旷工会被公司列入黑名单吗?
法律分析:旷工离职可能会上该公司黑名单,以后都不能进该公司主要影响是对今后找工作的影响,如果用人单位在录用时经过了解,发现当事人曾经旷工离职,那么可能会拒绝再次
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好差一个月满16岁可以去打工吗
对于差一个月满16岁的未成年人,想要打工的情况,应遵守法律规定,等待年满16周岁后再考虑。在此期间,可以参加学校组织的实习或志愿服务等活动,积累社会经验。若家庭
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
怎么判断是劳动关系和合作关系?
鉴别劳动关系还是劳务关系的方法:从双方的主体上看,劳动关系的双方主体具有特定性的,即一方是用人单位,另一方必然是劳动者,劳务关系可能是法人之间的关系,也可能是自
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
报告酒店童工劳动局何时上门调查
你好,可以到劳动局投诉的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但他并不知道,后来发现介绍人要被罚款
您好,对方可能会面临相应的处罚
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
带未成年上班会怎么样
带未成年上班如违法,应立即停止并上报。如合法雇佣未成年人,应确保其工作安全合法。选择时需综合考虑未成年年龄、工作性质及法律法规要求。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们公司每个月15号左右发工资
如果公司突然更改工资发放时间,员工首先应与人力资源部门沟通,了解变更原因及具体安排。若无合理解释或影响员工权益,员工可提出异议。同时,注意保存相关证据,如工资条
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 4042 人
你好我要咨询一点事情
1分钟前
张明清律师
近期帮助 274 人
你好,有点问题需要咨询一下
1分钟前
阮兴军律师
近期帮助 10835 人
你好,买家购买商品不退货,就退款,属于典型的薅羊毛,这个事怎么处理
1分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 4042 人
甲乙俩人并行上楼,拿盆的人与拿桶的人相撞,导致拿桶的人手机摔落并损坏这一结果。大约他的四个小盆即可占
4分钟前
阮兴军律师
近期帮助 10835 人
L2右侧横突骨折伴有结痂算轻伤吗,一个月了
4分钟前
孙志伟律师
近期帮助 45217 人
我的工资在朋友的卡里面但是他不给我这算什么
5分钟前
阮兴军律师
近期帮助 10835 人
手术后视力降低眼流泪,不能见光,眼睛发胀,头疼
5分钟前
孙志伟律师
近期帮助 45217 人
劳动合同纠纷
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询