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自离,没有签订任何合同不发工资
更新时间:2021-04-12 13:49:21
问题描述:
自离,没有签订任何
合同
不发工资
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
占静律师
服务地区:湖北-武汉
不发工资可以去劳动局投诉,或者申请劳动仲裁都可以。
2021.04.10 12:42:17
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石佳佳律师
服务地区:湖北-武汉
185-0274-7533
咨询我
您好,请问具体是什么情况呢?您是在那个工作单位工作了多长时间了,没有签订劳动合同话有没有其他证据能够证明您和对方存在劳动关系呢,您现在方便和我详细交流一下吗?竭诚为您服务。
2021.04.10 17:15:16
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涂利安律师
服务地区:湖北-武汉
176-0718-1102
咨询我
您好,未签合同不发工资都是违法的,可以申请劳动仲裁。
2021.04.10 17:27:11
点赞
程智华律师
服务地区:湖北-武汉
181-6279-8105
咨询我
工作多久了,之前发了工资没有
2021.04.10 13:17:42
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李琴律师
服务地区:湖北-武汉
180-6401-4480
咨询我
您好,请问你工作多久了
2021.04.10 14:55:46
点赞
黄辉律师
服务地区:湖北-武汉
180-6401-4480
咨询我
工作多久了?欠薪几个月
2021.04.12 13:49:21
点赞
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可以签了劳动合同不发工资吗
劳动合同纠纷
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没有签订劳动合同,老板说我是自离。不给我工资。
可以拿到工资的,不管如何解除劳动合同,工资都是要给的,建议可以劳动仲裁。
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人咨询过
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在厂里自离后劳动合同解除了吗
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签了合同违约可以不退定金吗
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没有签订实习合同,自行离职,不给发工资
可以向有关部门投诉,或通过法律途径解决。
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合同到期了员工不续签可以领失业金吗
民法典
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没有签任何合同,厂里说有规定,自离不给发工资怎么办
您好,不合理的,工资是劳动者付出劳动所得的报酬,用人单位必须在劳动者用工后给予劳动报酬。不给工资可以通过投诉或者劳动仲裁来解决。
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没有签订任何合同,公司不批辞职不给工资
属于违法解除劳动合同,应当赔偿公司损失。 劳动者向公司申请辞职,是按《劳动合同法》第三十六条规定,与公司协商一致解除合同,公司有权拒绝。公司拒绝劳动者离职的,
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你好律师 我是没有签订劳动合同自离
未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”
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人咨询过
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我们工厂没有签订任何合同我自离后工资一直不给发放怎么办
法律依据: 1、《劳动合同法》第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 2、《劳动合同法》
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老板不给发工资,没签任何合同
你好,可以到当地劳动局申请维权。
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人咨询过
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公司没有按约定发工资,不签劳动合同,辞职不给发工资
你好,协商不成,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉
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人咨询过
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如果员工还在外面工作,需要赔偿吗?
你可以起诉工厂或老板.如工厂倒闭了,可以对工厂进行清算,将清算所得优先支付员工工资
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擅自更改账单,应承担什么样的赔偿责任?
你好,可以起诉或报案
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在单位上班十几年了,想离职不知道怎么做能让单位赔偿?
想让单位赔偿,需判断离职情形。如符合《劳动合同法》规定的支付经济补偿情形,可与单位协商或提起劳动仲裁。
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周六周日安排出去团建,扣全勤合理吗?
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我已经申请工作好几天了。你能得到补偿吗?
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到现在还未慢一年试用期,想辞职,但是去年十月份签了一个协议,现在辞职用不用交违约金
试用期可辞职,一般无需交违约金。操作如下:1. 提前三天向上司提出离职申请;2. 做好交接工作;3. 结算工资。若涉及服务期协议中的特定条款,需仔细审查并咨询律
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你好,我昨天不小心把快递员投诉了,可是我已经打电话撤销了,怎么公司还没给撤销怎么办呢
针对此问题,常见的处理方式有联系客服说明情况并确认撤销状态,或等待快递公司回访。具体选择哪种方式,可根据个人情况和紧急程度来判断。若急于解决问题,建议主动联系客
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来了3月,双方达成一致离职了,需要赔偿金吗?
离职赔偿金视情况而定。如双方协商一致且用人单位无违法行为,可能无需支付赔偿金。若用人单位违法解除或终止合同,应支付赔偿金,计算方式为经济补偿的两倍,根据工作年限
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888
人咨询过
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