今天跟厨师长说我下个月要离职,可他说要做满三个月才能让离,而且还说劳动合同里也写了,怎么办,违法的嘛

更新时间:2021-04-01 01:43:53
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你好,我在一家餐饮行业做配菜,今天跟厨师长说我下个月要离职,可他说要做满三个月才能让离,而且还说劳动合同里也写了,怎么办,违法的嘛
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    解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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离职必须要提前一个月吗?
离职必须要提前一个月吗?
劳动合同纠纷 11520
辞职必须干满一个月吗
辞职必须干满一个月吗
劳动合同纠纷 5500
就是我现在在一家公司上班,要辞工,店长说必须做满3个月才能离职,就要扣我工资,合法吗?
一、如果你是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地
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我在一家鞋厂上班,工资计件,想辞职,管理说必须做满三个月才能辞职,我该怎么办?
《劳动法》   第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。    第四十六条 工资分配应
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我在一家酒店上班,应聘时说必须做满半年才能辞职,可是我们经理说要扣我上个月的工资
合同发生纠纷时,通常有以下情形: 1,有明显违反约定行为,这是违约,那么可按合同违约部分的约定索要赔偿; 2,存在故意隐瞒真实情况,诱使、误导对方作出错误的判断
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我目前在一家餐饮店做服务员,已经干满三个月了,和店长说辞职,他不批怎么办?
在试用期内,员工提前3天提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,用人单位不得以特
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我目前在一家餐饮店当服务员,已经干满三个月了,我和店长说辞职,但是他不批,怎么办?
  如果辞职公司不批怎么办?   可以参照以下方法解决   1、写书面辞职报告,并在离开单位或公司三十天之前将书面辞职报告递交上司。根据《中华人
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这个月初我在一家饭馆工作,今天提辞职,经理说现在走没有工资,要做够两个月,也没签合同,我该怎么办?
你好,之前的工作转账记录可以证明存在劳动关系,你可以和对方再次协商,协商不成的有以下途径可以解决: 1.可以向当地的劳动监察大队、劳动局等举报投诉。 2.到
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在一家大工厂工作,有一个私人老板。他没有签订劳动合同,这是一种雇佣关系。工资是按日计算的。
法律分析:老板无故解雇员工,属于违反劳动合同法的行为,劳动者可以要求用人单位按照工作年限进行赔偿,即工作满一年赔偿一个月的工资。用人单位拒绝赔偿的,可以向当地劳
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怎么对劳动合同经济补偿金计算,法律有哪些规定
《劳动合同法》对经济补偿金有以下规定: 1、符合《劳动合同法》第四十六条情形解除或终止劳动合同的,可以获得经济补偿金; 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,
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分公司能否对外签订劳动合同,法律是如何规定的
《劳动合同法实施条例》第四条规定:“《劳动合同法》规定的用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的。可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同;未依法取得
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一名员工工作了八年,并购买了社会保险。合同将于今年5月到期。公司不想续签。公司需要赔偿吗?赔偿多少
员工的合同到期但公司不续签,如果到期的当月工作时间足月的,公司应当为其交当月的社保。但如果员工在月初已经入职了新的工作单位的,则社保应由新单位接续下去。法律依据
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离职好久后给公司造成损失怎么判定
法律分析:给企业造成的损失可以要求该员工承担。没有办理离职便擅自离职或违约出走,属于自动离职,单位通常按除名处理,其社保也就停止办理。自动离职,是职工根据企业和
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老板放假一个月不发工资合法吗
公司放假一个月不发工资不合法。工资应按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠。以公司放假为由克扣劳动者的工资属于违法行为,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投
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临时工怀孕期间被工厂解雇,有赔偿吗?
你们签了劳动合同么,合同怎么写的
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