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第一个月试用期压半个月工资未发,第二个月试用期辞职辞职走不给发放工资怎么办
更新时间:2021-03-23 14:52:17
问题描述:
第一个月试用期压半个月工资未发,第二个月试用期辞职辞职走不给发放工资怎么办
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离职后拖欠工资的,可以先向当地的
劳动监察
大队投诉,投诉未果的话,可以搜集
证据
申请
仲裁
主张拖欠的工资。
2021.03.23 13:38:08
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李全利律师
服务地区:山东-临沂
一、有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。 二、采用行政解决方法:可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。 三、委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。
2021.03.23 14:52:17
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