中华人民共和国产品质量法是法律吗?

更新时间:2022-12-29 07:11:47
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    应是同一法律。
    2021.03.16 11:07:47
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1760759 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    判断产品质量的法律依据是:1、产品质量是否符合法律、行政法规对产品的要求;2、产品是否符合标准的要求;3、产品是否符合合同要求和在产品或者产品包装上注明采用的产品标准,产品的实际状况是否符合产品说明、实物样品等表明的质量状况;4、产品的生产厂名、厂址与产地是否真实。
    2022.12.29 07:11:47
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  • 法权律师
    服务地区:广东-深圳
    当然是可以的,可以委托律师代为办理
    2021.03.16 10:55:31
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我在2010年11月份提过辞职,并说过让我调动岗位。我催着问我新的工作岗位时,请问我能做什么
1、可以要求解除劳动合同; 2、或者要求单位继续履行原劳动合同,安排你工作。
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在一家公司工作8年左右,所以我就辞职了,这样我会得到公司的补偿吗?如果有会这样补偿。
如果以单位没有依法参加社保、拖欠工资或者单方面变更劳动合同约定的条件为由提出辞职的,可以要求单位支付8个月工资的经济补偿金。
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在一家公司工作8年左右,所以我就辞职了,这样我会得到公司的补偿吗?如果有会这样补偿。
可以协商解决,不行的话,那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
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工作时间是全年无休(工作后才知知道)问下现在可以让他赔偿我地加班费么(各种国家规定地保险)如果现在提
可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资差额、补交社保,有证据的话可以要求加班费。
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我原来在私立医院当医生,但跟医院签了十年合同,如果违约要赔偿医院五万元违约金。是否该支付违约金?
您好,您不需要支付违约金。根据劳动合同法,只有两种情况可以约定违约金,一种是岗前有专业的培训,一种是竞业禁止
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