询问具体工资还以不清楚为由

更新时间:2021-03-06 17:01:53
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工资福利 36343
期间以没钱为由 不发工资。以至于我不干走人。 至今问了好几回都是不给发工资
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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诱导性询问当禁
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民事诉讼诱导性询问 20826
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民事诉讼诱导性询问 12418
工资问题,还有一结算的加班费
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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工厂干一年多,一直对工资不清楚,因为没工资条。
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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在北京工作。工资不清楚,也不给工资单。经过多次询问,佣金标准不清楚。
劳动者想要工资,用人单位不给工资的,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报,或者向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,提交双方存在劳动关系的证
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工资结算不清楚
工资水平由用人单位和劳动者协商确定,由于劳动者之间存在工作岗位\\工作技能\\工龄等情况差别,每个劳动者的工资不可能完全统一.当然,该厂支付你的工资不得低于当地
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别人的车放在我店里,并把车撞坏了,那个工人现在已经把车给人家修好了,请问我们店里在讨多少责任.
你们店对别人承担全部责任,店里承担完责任后,可向该工人追偿。
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我全款买了一辆网约车,我需要注意什么?
你好,写明双方权利义务,违约的惩罚措施等
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你签了合同,然后合同里面有签到扣1000元的押金,合同满一年才能退,在合同里有说到不满一年这1000
单位收取押金就是违法 劳动合同法规定,不得收取劳动者押金 到人社局投诉他 第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期
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签了合同,对方一直没有过户怎么办?
依据你们合同约定协商或是诉讼处理
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