因公司拖欠工资,这个需要写解除劳动合同书吗?又该怎么写能合理。

更新时间:2022-12-31 07:36:34
问题描述:
因公司拖欠工资,欠交社保,已经提出劳动仲裁,这个需要写解除劳动合同书吗?又该怎么写能合理。
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    法律分析:用人单位和劳动者解除劳动合同关系的需要向劳动者发出书面解除合同通知书,如果没有,视为劳动合同关系没有解除,用人单位仍需向你支付工资,如果用人单位拒绝发工资,你可以要求用人单位支付拖欠的工资和拖欠工资的经济补偿金,同时也还可以要求解除劳动合同的经济补偿金,标准为一个月的工资。
    2022.12.31 07:36:34
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  • 重庆领通律师
    服务地区:重庆-重庆
    你在那里工作多久呢?具体拖欠多少工资
    2021.02.27 10:02:03
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    拖欠了五个月工资,共计19700元,扣除五险后
    2021.02.27 10:14:29
  • 重庆嘉豪律所律师
    服务地区:重庆-重庆
    你好 有签劳动合同吗 拖欠多少工资;
    2021.03.01 09:08:18
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单位无法给我有效的解除劳动合同书,我该怎么处理?
建议协商,协商不成申请劳动仲裁
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解除劳动合同书应该怎么写
可以委托律师起草。如果有需要帮助的,可以来电话联系。
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