每月10号发工资,压了几天

更新时间:2022-12-31 12:40:07
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每月10号发工资,压了几天
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    您好,1月份工资是按照实际情况发放的
    2021.02.26 17:42:05
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    工资拖了10天还没发的处理办法如下:
    1、到劳动行政部门举报;
    2、到劳动仲裁委员会申请仲裁
    3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬。
    劳动仲裁不予受理的条件是什么
    劳动仲裁具有以下条件不予受理:
    1、申请人不具有主体资格;
    2、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系;
    3、争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围;
    4、争议不属于本仲裁委员会的管辖;
    5、仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效;
    6、申请书及有关材料不符合要求。
    2022.12.31 12:40:07
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说每个月15号发工资上个月就没有发了
用人单位不发工资时,劳动者向有关单位提出诉求的,应该由用人单位进行举证。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查
全部3个答案 >
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每个月的15号发工资是不是压半个月的呢?
你好,这种情况不属于的。
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发工资1号发,算压几天工资
劳动工资以劳动合同约定为准,用人单位发放工资不得低于当地最低工资标准。
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我在工厂里面上班上了有三个月,然后他们是每个月15号发工资,压半个月的工资,他们说在过年之后15号发
最快的方法是你自己去预支工资,如果通过诉讼的话即便能拿到钱也可能没有你想象的这么快。
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请问我每个月15号发工资,是不是压了半个月工资?
这种看公司的规章制度。这种如果要去申请劳动仲裁不一定会胜诉
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