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1.公司没有与员工协商，是否违反劳动法。员工该怎么办。员工有什么权益。

更新时间：2021-02-27 20:34:00
问题描述：
1.公司没有与员工协商，要调离员工，是否违反劳动法。 2.公司与员工协商无果后，停掉员工的考勤，员工该怎么办。 3员工在公司已经工作8年了，最近的合同已经过期2个月了，员工有什么权益。
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  • 浏阳杨俊律师
    浏阳杨俊律师
    服务地区：湖南-长沙 176-7305-6575
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    公司在劳动争议中占主动地位，建议你委托律师维护自身合法权益，向你这种情况可以要求公司支付一定的补偿金
    2021.02.26 21:38:23
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  • 周文松律师
    周文松律师
    服务地区：湖南-长沙 187-1103-5695
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    公司是否向你发出来解除的通知、文件等？是否有其他违法用工行为？
    2021.02.26 20:15:32
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    公司有发过员工调岗通知的文件。
    2021.03.06 17:39:57
    你可以公司存在违法用工行为，解除劳动合同。
    2021.03.06 18:02:08
  • 郭庆梓律师
    郭庆梓律师
    服务地区：湖南-长沙 177-7588-4952
    咨询我
    您好，您这边可以申请劳动仲裁，
    2021.02.26 16:51:58
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  • 袁珍律师
    袁珍律师
    服务地区：湖南-长沙 131-4203-2953
    咨询我
    继续原岗位工作，保存证据。
    2021.02.26 16:54:36
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  • 李军律师
    李军律师
    服务地区：湖南-长沙 186-7315-7235
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    可以依法要求全部补偿金
    2021.02.27 20:34:00
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  • 冯晓辉律师
    冯晓辉律师
    服务地区：湖南-长沙
    您好，请问您现在是离职了嘛？
    2021.02.26 16:24:06
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    如果公司现在要与我签订合同，因为合同内容，我不能签，我该如何处理？
    2021.03.06 17:35:44
  • 蒋翔律师
    蒋翔律师
    服务地区：湖南-长沙
    你可以去申请劳动仲裁
    2021.02.26 16:47:19
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  • 赵诗文律师
    赵诗文律师
    服务地区：湖南-长沙
    你好，需要根据具体情况分析。
    2021.02.27 09:37:00
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我到了退休年龄，被公司解雇了，有补偿金吗？
可以申请劳动仲裁，要求赔偿的
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如今我已到了退休年龄，要是公司解雇我，会有补偿吗？
可以到劳动局投诉处理的
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888 人咨询过
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先签了补偿协议，公司要自己提辞职申请，这样可以拿到补偿吗
1、公司依据劳动合同法,用人单位不需要支付经济补偿金。 2、辞退的，用人单位应支付每工作一年一个月工资的经济补偿金；如果未提前一个月通知辞退的再加一个月补偿。
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