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公司以不适合为理由(我已经在之前岗位工作五年)我如果仲裁能获得多少经济补偿金,还可以仲裁吗
更新时间:2021-02-20 00:23:25
问题描述:
公司以不适合为理由(我已经在之前岗位工作五年)给我调岗(降薪),我如果
仲裁
能获得多少经济补偿金,已经离职了(离职时间没超过一个月)还可以仲裁吗
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调岗是属于变更劳动
合同
的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经员工同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。但是如果劳动者不能胜任工作,用人单位也是有权调整岗位的。
2021.02.20 00:23:25
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公司无理由给我调岗降薪,我如果仲裁能获得多少经济补偿金
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