没签劳动合同。辞职可以不用打辞职报告直接走吗

更新时间:2021-02-18 20:15:35
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没签劳动合同。辞职可以不用打辞职报告直接走吗
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  • 陈芳律师
    服务地区:宁夏-银川
    可以,但因公司违反劳动法,作为劳动者在辞职时应当让公司支付经济补偿金,
    2021.02.18 20:15:35
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没有签劳务合同可以不用提前提交辞职报告直接走吗?回扣工资吗?
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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未签合同,辞职可以不写辞职报告吗
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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辞职报告打了,还没走,能告他不签劳动合同么
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
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不写辞职报告直接走人可以吗
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
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现在我因为厂长罚了我两佰元就和厂长闹翻了,我要辞职厂里先说不批后来又说即使辞了职也要等年底才给我们工
你好:提前一个月通知就可以辞职,辞职之后工资应该结清,需要帮助,可以联系我。
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我只提前一个星期提出辞职公司要扣我钱,合法吗
您好,如果是试用期的话,就需要提前三天通知,如果不是的话,就需要提前一个月通知
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至今也未签订书面劳动合同,如果我提出辞职是否可以得到相应经济补偿?社保买了
你好,这属于公司变更劳动合同,你可以拒绝,要求公司给补足社保和为签合同期间的双倍工资等。 建议你来电咨询。
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至今也未签订书面劳动合同,如果我提出辞职是否可以得到相应经济补偿?社保买了
申请仲裁。。若有其他疑问,欢迎来电咨询或者当面咨询!
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旷工一天要扣三天工资。这个合理吗?
看看单位制度规定,按规定办
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公司没有通知员工罚款,公司违法吗?
你好,如果公司罚款不符合合同约定及公司规章制度的话可以投诉
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然后工资的话是压一发二,到了5月31号发工资才发现工资很低,然后我就辞职了,辞职以后工厂老板娘说5月
不合法。如果工厂扣工资,可先尝试与工厂沟通协商,要求按时发放;若无果,可向当地劳动部门投诉,提交相关证据;必要时,还可申请劳动仲裁,维护自身权益。
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与医院签订就业协议后,由于升学原因不能入职算违约吗?
用人单位或劳动者违约的,应当根据劳动合同的约定承担违约责任。因违约导致劳动合同解除的,用人单位或者劳动者因根据《劳动法》、《劳动合同法》规定支付相应的经济补偿金
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单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务,他们必须扣工资。这合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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入职后一直在公司注册地A上班,现公司要求劳动者到B点上班,劳动者可以拒绝到B点上班吗?合法吗
可以拒绝或协商变更劳动合同。劳动者应先查看劳动合同中是否有明确工作地点,如没有或变更,可与用人单位协商,达成一致后确认新地点。如协商不成,可寻求法律援助。
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